销售总监

岗位职责:
1. 全面负责销售团队（线上、线下）的管理与业绩目标的制定，带领团队完成公司下达的销售任务。
2. 组织并推动销售策略的实施，优化销售流程，提升团队整体销售效率与执行力。
3. 主导重点客户的开发与维护，拓展核心客户资源，推动大额订单的签约与回款。
4. 分析市场动态与竞争格局，制定有效的市场拓展计划，提升公司在行业内的市场份额。
任职要求：
1. 27-45岁具备较强的团队管理能力，能够有效激励和培养销售团队，推动组织成长。
2. 拥有出色的客户资源与商务谈判能力，能独立运作大型客户项目。
3. 有独立搭建团体能力者优先考虑。
4. 有管理过10人及以上团体的经验。
5. 具备敏锐的市场洞察力，能根据业务变化及时调整销售策略。