职位描述
人际沟通协调招聘员工关系法律规章熟悉人力资源
工作职责:
1. 负责招聘全流程管理,包括岗位需求对接、渠道拓展与评估、简历筛选、面试组织及offer跟进,保障关键岗位的人才到岗效率。
2. 协助开展员工关系维护工作,包括入离职手续办理、劳动合同管理、员工档案整理等基础事务,确保合规性与流程规范。
3. 支持人力资源其他模块的协作工作,完成上级交办的临时性任务,推动团队人力工作的高效运转。
1. 负责招聘全流程管理,包括岗位需求对接、渠道拓展与评估、简历筛选、面试组织及offer跟进,保障关键岗位的人才到岗效率。
2. 协助开展员工关系维护工作,包括入离职手续办理、劳动合同管理、员工档案整理等基础事务,确保合规性与流程规范。
3. 支持人力资源其他模块的协作工作,完成上级交办的临时性任务,推动团队人力工作的高效运转。
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先,优秀者可适当放宽学历要求。
2. 拥有1-2年人力资源相关工作经验,具备招聘或员工关系模块实操经验,有外派项目经验者优先。
3. 熟悉人力资源1-2个核心模块的工作流程及劳动法律法规,能独立处理基础人事事务。
4. 具备较强的人际沟通与协调能力,工作细致严谨,责任心强,能适应快节奏的团队协作环境。
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先,优秀者可适当放宽学历要求。
2. 拥有1-2年人力资源相关工作经验,具备招聘或员工关系模块实操经验,有外派项目经验者优先。
3. 熟悉人力资源1-2个核心模块的工作流程及劳动法律法规,能独立处理基础人事事务。
4. 具备较强的人际沟通与协调能力,工作细致严谨,责任心强,能适应快节奏的团队协作环境。
工作地点
郑州金水区兰德中心514

工作地点

公司信息
中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司
已上市 · 1000-9999人 · 保险
已审核
公司介绍
中国人寿保险(集团)公司是目前国内最大的综合性保险集团,是国务院100%控股的世界500强副部级央企。下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司等多家公司和机构,业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险、资产、实业投资、海外业务等多个领域。 中国人寿是中信证券第二大股东、广东发展银行第一大股东、民生银行、中粮期货、南方电网第二大股东。 中国人寿郑州市分公司招募首批新型大学生服务团队中国人寿郑州市分公司一直服务于郑州市城乡建设,在郑州市所有县区设立分支机构,在全市80%以上的乡镇设立服务部,目前服务窗口正在向村级延伸。自2001年起,开始陆续为河南省省直机关以及郑州市220万城镇职工、城镇居民提供大额补充医疗服务,具有常年经营意外保险、健康医疗保险以及政府委托经办业务等丰富的管理经验和能力。2011年,在郑州市政府的支持下,中国人寿郑州市分公司创新性地经办了新农合业务,并于2013年开始承办农村居民大病保险业务,服务于430万农村居民,“郑州模式”得到全国广泛关注。
工商信息
企业名称 中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司
企业类型 股份有限公司分公司(上市、国有控股)
法人代表 李冰川
经营状态 存续
成立时间 1997-12-09
注册资本 -
认证资质
营业执照信息
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