更新于 4月7日
职位描述
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人事招聘专员（入职社保+月休八天）
职位描述
一、岗位职责：
1、全面负责人才招聘工作，根据用人需求制定招聘计划；
2、结合招聘预算进行渠道投入，参与渠道开发、维护、拓展，确保渠道多样性和有效性；
3、执行招聘工作流，负责职位发布、简历筛选、面试通知，协助做好人员面试、入职跟进及维护工作；
4、定期对招聘项目及效果进行分析和总结，提出招聘流程优化建议；
5、负责建立及维护人才库，做好资源管理工作；
6、完成上级交代的其他工作。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源、心理学相关专业优先；
2、1年以上销售/产研岗位招聘工作经验优先；
3、掌握常用的面试渠道、面试方法和人力资源相关知识，熟悉国家和地方的相关劳动法律法规；
4、良好的人际理解能力、沟通协调能力、良好的团队合作意识和抗压能力，开放的心态和主动的学习意识；
其他福利：
1、入职即购买五险、享有专业系统的带薪培训；
2、朝九晚六，周末双休，享受国家法定节假日及带薪年假；
3、丰富的下午茶，员工生日会、日常团建活动、精美的节假日礼品、国内外旅游、珍爱专属定制周年礼，盛大的年会活动和党建活动，另有健康热线、员工互助计划等多种福利；
职位描述
一、岗位职责：
1、全面负责人才招聘工作，根据用人需求制定招聘计划；
2、结合招聘预算进行渠道投入，参与渠道开发、维护、拓展，确保渠道多样性和有效性；
3、执行招聘工作流，负责职位发布、简历筛选、面试通知，协助做好人员面试、入职跟进及维护工作；
4、定期对招聘项目及效果进行分析和总结，提出招聘流程优化建议；
5、负责建立及维护人才库，做好资源管理工作；
6、完成上级交代的其他工作。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源、心理学相关专业优先；
2、1年以上销售/产研岗位招聘工作经验优先；
3、掌握常用的面试渠道、面试方法和人力资源相关知识，熟悉国家和地方的相关劳动法律法规；
4、良好的人际理解能力、沟通协调能力、良好的团队合作意识和抗压能力，开放的心态和主动的学习意识；
其他福利：
1、入职即购买五险、享有专业系统的带薪培训；
2、朝九晚六，周末双休，享受国家法定节假日及带薪年假；
3、丰富的下午茶，员工生日会、日常团建活动、精美的节假日礼品、国内外旅游、珍爱专属定制周年礼，盛大的年会活动和党建活动，另有健康热线、员工互助计划等多种福利；
工作地点
成都双流区湖滨广场1
公司信息
四川省瑞方人力资源管理有限公司
不需要融资 · 100-299人 · 人力资源服务、人力资源服务
已审核
公司介绍
四川省瑞方人力资源管理有限公司（简称：瑞方人力（FindHRO）），四川服务业企业100强，四川省服务业“三百工程”重点企业，四川省人力资源服务5A级机构，成都市人力资源服务骨干企业。 瑞方人力总部位于成都，目前在四川全省21个地市州成立了分支机构近30家。合作客户覆盖金融、房地产、工程、IT、通讯、互联网、消费品、医疗、电力、燃气、石油、航空等各行业领域。 创立10年，瑞方人力拥有一支由100余名资深人力资源服务专职人员组成的顾问团队，依托数字化的管理平台、可视化的管理流程，输出标准化的交付和服务。秉承“帮助每一家企业提升自己核心竞争力”的使命，以成为数字化人力资源服务外包标杆品牌为愿景，瑞方人力以客户需求为导向，为各合作企业提供规范的岗位外包、人事外包、劳务派遣、薪税服务、行业猎头以及培训咨询等全方位、多层次的顾问式人力资源服务解决方案，凭借专业、规范、高效的品质服务获得劳动者的信赖、市场的认可以及行业的广泛肯定。
工商信息
企业名称 四川省瑞方人力资源管理有限公司
企业类型 有限责任公司（自然人投资或控股）
法人代表 龚晓鸥
经营状态 存续
成立时间 2011-12-09
注册资本 1200万元
认证资质
营业执照信息