更新于 5月20日
雇员点评标签
- 工作环境好
- 团队执行强
- 同事很nice
- 氛围活跃
- 人际关系好
- 管理人性化
- 实力大公司
- 非常锻炼人
职位描述
运营方向市场营销方向新媒体运营
精睿计划：Elite为精英、中坚栋梁之意，与招聘对象“经理层”对应。“精睿计划”是新城控股为补充高潜力的经理层管理力量所开展的专项人才招募及培养计划。
1、学历要求：985院校、或海外QS排名前50院校毕业，不限专业、不限行业，有过大型、标杆企业有限；
2、全职能岗位，主管级以上入职；
3、职业规划辅导、线下集训、轮岗学习、统一参加商管竞聘与吾悦讲堂；
4、履历要求：毕业三至五年，有连续工作经历，职业规划方向明确；
5、认可新城企业文化，具备较好职业素养；
1、学历要求：985院校、或海外QS排名前50院校毕业，不限专业、不限行业，有过大型、标杆企业有限；
2、全职能岗位，主管级以上入职；
3、职业规划辅导、线下集训、轮岗学习、统一参加商管竞聘与吾悦讲堂；
4、履历要求：毕业三至五年，有连续工作经历，职业规划方向明确；
5、认可新城企业文化，具备较好职业素养；
工作地点
常州武进区吾悦广场(武进店)
工作地点
公司信息
公司介绍
新城控股集团1993年创立于江苏常州，现总部设于上海。经过33年的快速发展新城控股集团已成为跨足住宅地产和商业地产的综合性房地产集团。 2001年，新城地产在上海证券交易所B股上市;2015年，新城控股集团在上海证券交易所A股上市，成为国内首家实现B 转A的民营房企，股票代码601155.SH;2025年，新城控股实现合同销售金额192.7亿元，实现商业运营总收入增长至140.9亿元。
工商信息
企业名称 新城控股集团股份有限公司
企业类型 股份有限公司（上市）
法人代表 王晓松
经营状态 存续
成立时间 1996-06-30
注册资本 22.56亿元
认证资质
营业执照信息
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储备经理/新锐销售管培生
大专
市场营销方向
销售方向
建筑材料
无责任高底薪
不加班
快速晋升
一对一带教
无责底薪
高额提成
绩效奖金
额外奖励
月度优秀奖
年终奖
五险
定期团建
节日福利
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带薪岗前培训
带薪年假半个月
入职体检
晋升通道
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