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人资管培生

7000-10000元·13薪
  • 莆田 秀屿区
  • 经验不限
  • 本科
  • 全职

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 同事很nice
  • 团队执行强
  • 免费班车
  • 氛围活跃

职位描述

人力资源管理方向薪酬管理员工关系管理人才发展项目执行
工作职责
1. 深度参与薪酬管理模块实践,协助完成薪酬调研、结构优化及核算发放等核心工作,输出数据统计与成本分析报告。
2. 跟进员工关系全流程,包括入离职手续办理、劳动合同管理、员工沟通与纠纷处理,保障员工体验与合规性。
3. 参与组织文化落地与员工关怀活动,助力提升团队凝聚力与组织效能。
任职要求
1. 本科及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、心理学等相关专业优先。
2. 具备扎实的人力资源专业基础,对薪酬体系设计或员工关系管理有强烈兴趣与初步认知。
3. 拥有优秀的沟通协调能力与数据处理能力,能独立完成基础报告撰写,有相关实习经验者优先。
4. 学习能力强,能快速适应轮岗节奏,具备良好的服务意识与团队协作精神。

工作地点

工作地点
福建省莆田市秀屿区东庄镇石门澳工业区(中锦新材料有限公司旁)
位置图标
完善简历

公司信息

福建永荣控股集团有限公司

A轮 · 10000人以上 · 新材料、石油/石化、新材料、化工 已审核 已审核

68 个在招职位

公司介绍

永荣控股集团是一家以绿色能源化工新材料为主业,集供应链服务为一体,依托现代工业 4.0和工业互联网技术,绿色可持续发展的大型产业集团,下辖尼龙事业(永荣股份)、芳烯事业、新材料事业、新能源材料事业、永杉锂业(603399.SH)、港口服务事业、能源化工销售事业和投资管理事业等板块,拥有全资、控股企业60多家,员工近10000人,2024年产值超1000亿元。

工商信息

企业名称 福建永荣控股集团有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
法人代表 吴华新
经营状态 存续
成立时间 2009-06-17
注册资本 58亿元
查看全部信息

认证资质

营业执照信息

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