更新于 4月1日
职位描述
2. 存量用户维系：搭建用户激励与成长体系，通过分层管理、精准触达等手段，提升用户活跃度、留存率，严控逾期风险。
3. 产品合规运营：以数据驱动统筹APP全流程运营，联动相关团队优化产品与流程，提升转化效率，确保合规。
4. 运营体系搭建：搭建用户全生命周期运营体系，优化流程、降本增效，保障核心业绩指标达成。
5. 存量增收：统筹外部金融机构合作、合规广告等中收业务，挖掘存量用户价值，助力营收增长。
6. 精细化运营：搭建多维度体系，针对全阶段客户制定差异化策略，实现规模与效益双提升。
7. 协同管理：统筹运营团队，联动跨部门协同，复盘优化运营策略。
岗位要求：
2、协调组织能力强，具有团队管理经验
3、具有推进力，高责任感，良好的沟通力；心态积极进取，愿意接受挑战，以结果为导向
4、具备专业的数据分析及判断能力
工作地点
公司信息
未融资 · 300-499人 · 互联网金融/小额贷款
已审核
公司介绍
万达集团创立于1988年，经过30年发展，已成为以现代服务业为主的大型跨国企业集团。2018年企业资产6257亿元，收入2143亿元。万达是世界领先的不动产企业、世界领先的影视企业、世界领先的体育企业、世界领先的儿童产业企业。万达广场、万达影城、万达酒店、万达文化旅游城成为中国百姓熟知的品牌。万达集团追求成为社会企业，主动承担社会责任。万达累计现金捐款超60亿元，创造近200万个就业岗位，获得绿色建筑认证标识超700项，万达义工活动超过100万人次。万达集团捐款21亿元帮扶贵州省黔东南州丹寨县，创造“企业包县，整体脱贫”的中国企业扶贫新模式。万达获得国家首个扶贫创新奖，中华慈善奖总共颁发10届，万达获得9届。万达普惠是万达集团旗下普惠金融服务品牌。万达普惠立足万达生态场景，以“金融+实体+互联网+大数据”为核心驱动力，通过大数据、云计算、移动互联和智能风控等科技金融和互联网手段，缩短用户与金融服务的距离，为普罗大众和小微企业提供高效、优质、普惠的综合金融服务，践行科技引领金融的普惠发展之路。万达普惠品牌下辖多个产品和业务形态，各业务由多个互联网信贷持牌机构独立运营，实缴资本合计40亿元，最早注册时间为2016年1月，已先后获得多家银行的资金准入。万达普惠坚持产品创新和以客户为中心，灵活的产品架构和配置，为广泛的普惠人群提供定制化的信贷产品，满足普惠人群在消费和资金周转需求的同时，助力体系内外的消费侧的客户价值重构。万达普惠坚持数据驱动决策。在系统上，采用先进的分布式系统架构，拓展性强、多渠道统一管理、高并发支持、安全级别高；在信用评估上，以数据驱动决策，借助机器学习及随机森林等技术进行综合评估。万达普惠依托万达品牌，一方面对内深耕万达资源，如万达广场，开发信用贷款和场景分期；另一方面赋能各消费场景方，如游戏、奢侈品电商等场景，对外输出信贷综合能力。