更新时间 7月7日
职位描述
G41《凡人修仙传》兼职顾问
场景模型师（植被） 16k -20k
岗位职责:
1.参与游戏中的植被生态设计和植被制作,配合概念美术、场景美术，产出高质量的环境氛围；
2.对不同的环境生态进行全局设计，使用Speedtree制作各类植被，使用 Zbrush 雕刻植被的主干、根部或使用扫描模型制作等；
3.负责植被内部效果验证，发包及发包反馈；
4.负责项目中植被的效果把控和优化；
5.配合 TA 完成植被美术表现，品质提升；
任职要求:
1.对植被生态、形态轮廓、材质贴图有较高敏感度，美术基础扎实，深刻理解 PBR 渲染；
2.3 年以上大型写实项目经验，有国风武侠修仙类项目开发经验，对Nanite植被制作流程和技术规范有一定了解，艺术类相关专业或相关院校毕业；
3.有扎实的美术绘画基础，造型能力强，对常见植物的生长特性有一定了解，有良好的艺术审美；
4.熟悉 speedtree 的使用，熟练掌握 3dmax/Maya/blender,Zbrush,Substance,Painter, Photoshop 等其他相关制作软件；
5.具有较强的工作责任感，有较强的团队合作意识,对新技术有敏锐的嗅觉，学习能力强；
6.热爱游戏事业，具备良好的沟通协调能力,能承受工作中的压力和挑战。
岗位2：
2D动画师 G41《凡人修仙传》 兼职顾问 16k -20k
岗位职责
1. 2D动画制作：负责修仙游戏各类2D动画制作，涵盖角色功法技能、怪物动作表现、等动画氛围、等内容。
2. 修仙风格创意设计：基于修仙世界观，独立构思仙侠动画表现形式，精准拿捏国风修仙飘逸、磅礴、写意的视觉质感。
3. 动画分镜设计：独立完成游戏过场、短片、技能演示的分镜绘制、运镜设计、节奏把控，用专业镜头语言烘托修仙意境与剧情情绪，保障叙事动画质感。
4. 协同迭代与规范沉淀：配合团队完成动画需求落地，结合实机效果持续优化动画表现。
任职要求
1. 专业基础：3年以上游戏2D动画制作经验，熟练使用主流2D动画制作软件，有3A、国风修仙游戏项目经验者优先。
2. 修仙题材认知：深度理解国风仙侠、修仙世界观美学，对仙术、御剑、阵法、渡劫等各类修仙场景动画有成熟创意和落地能力。
3. 核心分镜能力：具备独立剧情分镜创作能力，精通构图、运镜、叙事节奏与转场设计，有完整修仙题材分镜落地案例者优先。
4. 投递要求：简历必须附带2D动画作品+分镜作品（优先修仙/仙侠相关内容）。
优先条件
- 有上线3A修仙/国风开放世界游戏项目经验；
- 擅长国风写意、水墨仙侠、古风玄幻动画风格表现；
岗位3
3D场景物件师 G42三国火凤燎原 兼职顾问 16k -20k
职位描述
1. 熟悉游戏场景3D物件的PBR制作流程，能够产出高质量写实的场景物件。
2. 针对不同质量的美术资产有统一调整和把握的能力。
3. 对商业引擎有一定的了解，熟悉引擎的基础操作
职位要求
1. 3-5年场景美术制作经验，写实类国风项目更佳。
2. 熟悉PBR流程场景物件的制作规范与流程
注意：PBR制作流程；不要做动画项目的
三年经验以下的不要 作品要偏写实的
工作地点
公司信息
已上市 · 1000-9999人 · 软件/IT服务、产业互联网平台、软件/IT服务
已审核
公司介绍
深圳市法本信息技术股份有限公司 ——高速成长的软件科技企业 公司简介 法本公司成立于2006年，总部位于深圳市南山区高新产业园区，已在北京、上海、广州和香港设立分公司；现有员工约10,000人以上。目前已获得国家高新技术企业认证、深圳市高新技术企业认证、双软认证和CMMI Level3认证等。 公司立足于深圳，是一家面向中国大陆、香港及海外市场的电子元器件通路、专业IT服务和咨询的多元化集团企业：上海法本电子科技有限公司，深圳市法本信息技术有限公司和深圳法本科技有限公司。 深圳市法本信息技术有限公司成立于2006年，致力于成为全球领先的专业IT产品、服务及解决方案供应商；为国内外互联网企业、金融系统、通信企业、高科技领域、教育事业及能源领域提供资源外包和解决方案服务。人才理念 以人为本，尊重员工的个性与发展，使员工在平等、竞争、和谐的环境下充分发挥自身的创新能力和潜能，在达成公司发展目标的同时实现个人的理想和奋斗目标。核心价值观 真诚、用心、创造、分享、开放。合作伙伴 自2006年以来，法本信息一直致力于为客户提供优质的IT咨询、解决方案以及外包服务，在互联网、金融、通信、高科技、教育、能源等领域积累了丰富的行业经验，目前已与腾讯、百度、工商银行、招商银行、平安、中国移动、华为、中兴通讯等大型企业和机构建立了合作关系。 随着公司的高速发展，我们期盼着更多优秀的人才加盟。公司已建立科学的培训、激励和晋升机制，保障专业人才个人与公司共同健康发展。我们将凝聚优秀的人才，共同铸就事业的辉煌！公司相关福利： 1)5天8小时工作制； 2)入职即购买养老保险、医疗保险、工伤保险、失业险、生育险和住房公积金； 3)有市场竞争力的薪酬水平，公司还设立了公司发展奖、项目奖、合理化建议奖、长期服务奖等； 4)带薪年假：试用期届满，即可享受年假； 5)根据公司当年经营情况提供长于国家规定的春节假期； 6)结婚、生育正常假期，公司馈赠礼金； 7)定期组织年度体检； 8)每月举行生日Party、员工座谈会，季度民主生活会等； 9)定期组织羽毛球、篮球和旅游等文娱活动。
