职位描述
外资企业合同事务集团公司批发零售投标销售业务外资制造业法律电气机械/电力设备
主要职责
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为所在业务单元提供日常法律支持,主要涵盖商业合同、销售与项目支持、客户及渠道相关法律事务、销售和售后相关法律问题及一般公司法事务。
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独立审阅、起草和谈判标准及中等复杂程度的合同、协议及法律文件,并在必要时在指导下处理较复杂事项。
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在业务交易和日常经营活动中识别法律及合规风险,向业务提供明确的风险提示,并对超出授权范围或高风险事项及时升级。
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支持业务交易、索赔、争议及潜在纠纷处理,包括协助事实梳理、文件准备及与内部相关方的协调。
·
与业务团队保持密切合作,提供务实、可落地的法律建议,支持业务决策并促进业务目标实现。
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参与并推动法律流程、合同管理机制及相关控制措施的优化,提升法律支持效率及风险管理水平。
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在授权和指导下,与外部律师、客户或业务对方进行沟通和协调,处理常规法律事务。
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关注与行业及业务相关的法律法规变化,并支持内部的合规宣导与培训工作。
任职资格
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法学本科及以上学历,具备律师执业资格者优先。
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3–5 年律所或企业法务相关工作经验,有支持业务单元、商业合同或工业/制造类企业经验者优先。
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具备扎实的商业法、合同法及公司法基础,能够相对独立处理常规法律事务。
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具备良好的风险识别能力和业务理解能力,能够在法律合规与业务效率之间做出平衡。
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具备良好的沟通与影响能力,能够与业务团队建立可信赖的合作关系。
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具备良好的中英文书面及口头沟通能力。
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工作细致、责任心强,具备良好的时间管理及多任务处理能力。
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具备良好的职业操守、合规意识及持续学习意愿。
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为所在业务单元提供日常法律支持,主要涵盖商业合同、销售与项目支持、客户及渠道相关法律事务、销售和售后相关法律问题及一般公司法事务。
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独立审阅、起草和谈判标准及中等复杂程度的合同、协议及法律文件,并在必要时在指导下处理较复杂事项。
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在业务交易和日常经营活动中识别法律及合规风险,向业务提供明确的风险提示,并对超出授权范围或高风险事项及时升级。
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支持业务交易、索赔、争议及潜在纠纷处理,包括协助事实梳理、文件准备及与内部相关方的协调。
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与业务团队保持密切合作,提供务实、可落地的法律建议,支持业务决策并促进业务目标实现。
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参与并推动法律流程、合同管理机制及相关控制措施的优化,提升法律支持效率及风险管理水平。
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在授权和指导下,与外部律师、客户或业务对方进行沟通和协调,处理常规法律事务。
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关注与行业及业务相关的法律法规变化,并支持内部的合规宣导与培训工作。
任职资格
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法学本科及以上学历,具备律师执业资格者优先。
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3–5 年律所或企业法务相关工作经验,有支持业务单元、商业合同或工业/制造类企业经验者优先。
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具备扎实的商业法、合同法及公司法基础,能够相对独立处理常规法律事务。
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具备良好的风险识别能力和业务理解能力,能够在法律合规与业务效率之间做出平衡。
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具备良好的沟通与影响能力,能够与业务团队建立可信赖的合作关系。
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具备良好的中英文书面及口头沟通能力。
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工作细致、责任心强,具备良好的时间管理及多任务处理能力。
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具备良好的职业操守、合规意识及持续学习意愿。
工作地点
上海市-黄浦区-西藏中路268号1

客户公司信息
客户公司名称 某制造业公司
客户公司地址 上海闵行区
客户公司人数 10000人以上
公司信息
公司介绍
科锐国际人力资源有限公司成立于1996年,总部位于北京。作为亚洲领先的整体人才解决方案服务商,科锐国际在中国大陆、香港、印度、新加坡等亚洲地区拥有超过79家分支机构,1,500余名专业招聘顾问,在超过18个行业及领域为客户提供中高端猎头、招聘流程外包、灵活用工、营销外包、校园招聘、培训、招聘咨询等解决方案。截至目前,科锐已与2,000余家跨国集团、国内上市公司、快速成长性企业及非盈利组织建立长期合作关系。其中70%为外资500强企业。
工商信息
企业名称 科锐尔人力资源服务(苏州)有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
法人代表 李跃章
经营状态 存续
成立时间 2010-11-24
注册资本 4200万元
认证资质
营业执照信息 人力资源服务许可证 劳务派遣经营许可证

更新于 6月8日




