车身及外饰集成经理

汽车车身及外饰集成管理 岗位描述
一、岗位定位
统筹车身与外饰系统（车身本体、开闭件、保险杠、灯具、外后视镜、格栅、饰条等）全生命周期集成管理，作为跨部门枢纽，平衡造型、性能、成本、质量、进度，保障从概念到量产交付的整体目标达成。
二、核心岗位职责
1. 项目全周期管理
• 制定车身外饰二级开发计划，管控关键节点（概念冻结、数据发布、模具验收、试生产、SOP）。
• 编制与管控预算，承接并达成成本、重量、AUDIT等目标。
• 负责BOM完整性与准确性管理，统筹PCR变更闭环。
2. 技术集成与方案决策
• 前期可行性研究、标杆分析、技术路线策划，定义系统接口与集成边界。
• 组织造型/结构/材料/工艺评审，解决曲面、强度、轻量化、低风阻等技术冲突。
• 推动平台化、模块化与通用化，沉淀标准与案例库。
3. 质量、合规与风险管控
• 确保满足法规（行人保护、灯光、耐候、碰撞安全）及客户要求。
• 质量目标分解、设计预防、试制验证、量产与售后问题闭环（8D）。
• 识别技术/进度/成本风险，制定预案并定期汇报。
4. 供应商与供应链管理
• 主导外饰零部件供应商技术评估、定点与开发管控。
• 协同SQE推进质量提升，保障模具、试模与交付进度。
5. 跨部门协同与投产支持
• 建立PMT机制，联动研发、造型、采购、生产、质量、销售等部门。
• 造车阶段驻厂，解决试制与量产问题，保障产能爬坡。
6. 团队与体系建设
• 团队规划、绩效管理与能力培养。
• 搭建问题库、失效模式库，推进流程与标准优化。
三、任职要求
1. 基本条件
• 本科及以上，车辆工程、机械、材料等相关专业。
• 5年以上车身外饰开发经验
2. 专业能力
• 熟悉车身/外饰结构、工艺、材料及法规标准。
• 掌握Catia、Office，了解BOM、PCR、8D等工具。
• 具备跨部门协调、技术决策与风险管控能力。
3. 综合素质
• 责任心强、严谨细致、抗压，具备良好沟通与团队协作能力。
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