职位描述
渠道销售农化行业农药肥料渠道营销总监农/林/牧/渔
岗位职责:
1、 业绩统筹:制定业务部门的年度/季度销售目标与策略,分解到区域/人员,带队达成销量、回款等核心指标;
2、 渠道管理:负责业务拓展招商、筛选优质终端门店(农资零售店、种植合作社配套门店),逐步填补乡镇空白网点,优化网点布局密度,培育标杆客户培育,管控价格体系,维护渠道秩序与稳定;
3、 团队管理:负责搭建销售团队,并招聘、培训、考核、激励,打造高效作战团队,提升团队专业能力;
4、 市场运营:调研农药市场、竞品动态及农户需求,制定区域推广方案,联动农技服务提升市占率;
5、合规管控:严格把控销售全流程,确保农药销售符合行业法规、环保要求及公司各项制度;
6、协同衔接:联动生产、研发、售后部门,同步市场需求、协调供货,解决客户问题,提升满意度;
7、 数据复盘:定期分析销售数据,优化策略,向管理层提交精准销售报告,为决策提供支撑;
8、 农技赋能:统筹县域农技服务(田间指导、用药培训),绑定零售店做农技增值服务,提升终端门店粘性和农户认可度。
任职要求:
1、35-45岁;
2、本科以上学历;
3、擅长招商/特肥营销/组合产品营销/农药渠道建设(两田四会)/线上销售中的其中1种;
4、5年以上农药行业销售管理经验,带领过30人以上销售团队;
5、每年出差≥220天,有成果案例,熟悉植保市场及渠道运营逻辑,具备目标拆解、团队带教、渠道谈判能力,熟悉农药产品知识与行业合规要求,抗压能力强,结果导向,有责任心,能统筹区域市场及跨部门协作。
1、 业绩统筹:制定业务部门的年度/季度销售目标与策略,分解到区域/人员,带队达成销量、回款等核心指标;
2、 渠道管理:负责业务拓展招商、筛选优质终端门店(农资零售店、种植合作社配套门店),逐步填补乡镇空白网点,优化网点布局密度,培育标杆客户培育,管控价格体系,维护渠道秩序与稳定;
3、 团队管理:负责搭建销售团队,并招聘、培训、考核、激励,打造高效作战团队,提升团队专业能力;
4、 市场运营:调研农药市场、竞品动态及农户需求,制定区域推广方案,联动农技服务提升市占率;
5、合规管控:严格把控销售全流程,确保农药销售符合行业法规、环保要求及公司各项制度;
6、协同衔接:联动生产、研发、售后部门,同步市场需求、协调供货,解决客户问题,提升满意度;
7、 数据复盘:定期分析销售数据,优化策略,向管理层提交精准销售报告,为决策提供支撑;
8、 农技赋能:统筹县域农技服务(田间指导、用药培训),绑定零售店做农技增值服务,提升终端门店粘性和农户认可度。
任职要求:
1、35-45岁;
2、本科以上学历;
3、擅长招商/特肥营销/组合产品营销/农药渠道建设(两田四会)/线上销售中的其中1种;
4、5年以上农药行业销售管理经验,带领过30人以上销售团队;
5、每年出差≥220天,有成果案例,熟悉植保市场及渠道运营逻辑,具备目标拆解、团队带教、渠道谈判能力,熟悉农药产品知识与行业合规要求,抗压能力强,结果导向,有责任心,能统筹区域市场及跨部门协作。
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工作地点
郑州金水区河南省科学院化学研究所(新所)4号楼研究院

工作地点

公司信息
河南比赛尔农业科技有限公司
未融资 · 100-299人 · 农/林/牧/渔
已审核
公司介绍
河南比赛尔农业科技有限公司成立于1998年,原名为:郑州现代化工有限公司,于2012年11月正式更名为河南比赛尔农业科技有限公司。比赛尔公司是一家集科研、生产、营销于一体的现代化生产企业。 主营业务涉及杀虫剂、杀菌剂、植物生长调节剂、叶面肥等生产、研发与销售,业务范围覆盖全国并远销东南亚、南美等国家。比赛尔公司深耕农化产业30年,拥有完备的企业人才孵化基地,是目前有“前景”的行业,有“潜力”的公司,前卫的老板;为推进数字化智慧农业转型需要,匹配加速发展需要,特高薪招聘以下有潜质的岗位,将给您带来有钱利的回报。比赛尔公司以“呵护作物健康,保障人类健康”为使命,”比诚信、赛厚德、尔共赢“为经营理念,是一家重视社会效益与员工、企业共同发展的公司。 加入比赛尔,共赢发展之路。诚聘:电话销售精英※有同行经验优先录取☜薪资架构:底薪3000+全勤500+绩效500+业绩提成+新客户开发奖;每月综合薪资10000+工作地址:1、农业路国际企业中心2、高新区国家大学科技园东区13号楼3、华南城二路中原电商大厦B座招聘热线☎️耿经理18836602815
工商信息
企业名称 河南比赛尔农业科技有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人独资)
法人代表 林艳
经营状态 存续
成立时间 1998-07-31
注册资本 1000万元
认证资质
营业执照信息
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