人事行政专员

岗位职责:　　
1、负责员工招聘全流程工作；
　2、负责员工的人事手续办理、人事档案管理工作；
　3、负责制度的执行，考勤的整理及相关报表提报；
4、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总，上报；
5、负责员工培训及培训资料收集、管理工作；
6、负责社保公积金的缴纳、手续的办理及相关报表的制作；
7、按时缴纳办公室应支付的网费、电话费、水电费、房租、物业费、快递费、桶装水等；
8、负责公司各个部门每月办公用品的申领及日常管理工作；
9、负责公司钥匙门禁卡的办理、钥匙保管、领用，打印机等设备管理维护；
10、负责员工福利及日常福利费用支出、发放及管理、负责员工体检工作的组织实施；
11、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1．熟练使用office办公软件；
2．具有大专以上学历，形象良好，有相关工作经验；
3．良好的沟通能力、团队精神，工作细致，责任感强；