机票运营

岗位职责：
1、依据集团业务目标，负责制定机票业务运营策略与计划；
2、负责日常运营中需要与航空公司及机票供应商之间的沟通协作，以客户体验为核心，持续提升机票服务响应效率与质量。
3、定期评估供应商服务水平（如出票时效、退改签、政策投放竞争力），建立供应商分级管理体系。
4、精准解读航空公司政策文件（包括运价规则、大客户协议、佣金政策等），定期开展航司政策销售进度复盘，针对性优化资源投放策略。
5、负责机票业务全流程落地，建立关键节点监控机制（如航班、航线覆盖率、整体转化率、变价率、通过率等）。
6、对接航空公司、供应商处理日常销售事务，定期对合作商家进行数据复盘与供给结构调优。
7、筛选优质资源，降低采购成本控制，通过运营策略实现收益提升。
任职要求：
1、具备较强的数据分析能力，为制定运营策略、优化航线产品、调整价格体系等提供支持。
2、具备敏锐的市场洞察力，密切关注市场动态，包括竞争对手的策略、行业政策法规变化等。及时调整业务方向和策略，保持竞争优势。
3、具备良好的内外部沟通协作能力，擅长跨部门沟通协作。
4、应对突发情况处理能力，可快速做出反应，并制定合理的解决方案。
5、具备较强的学习能力和自驱力，能够自主学习并掌握新知识、新技能，不断提升专业水平。
6、制定机票业务运营策略，通过运营策略的制定和实施，持续迭代优化运营方案。
7、3年以上机票业务运营相关经验，OTA，TMC行业经验优先。