品牌-供应商管理综合岗（文创、礼品、零售、旅游）

岗位职责：
1、供应商管理：协助部门对所负责的品牌进行全面对接和管理，包括与供应商进行谈判，确保供应商按照合同要求提供高质量的产品和服务。维护与供应商的良好关系，做好供应商与门店之间的配合沟通，为门店提供必要的支持，如产品培训、促销方案制定、产品退换货等方面的支持。协助部门与品牌沟通、策划在各门店的线上、线下活动；
2、合同管理：负责新品牌的条款谈判跟进、合同立项、呈文，已合作品牌的条款更新、补充协议类签署，老合同续签等日常管理及维护；
3、商品管理：具备市场敏感度，关注市场动态。关注市场动态，包括文创品类的市场趋势、消费者需求、竞争格局等。分析市场需求，预测未来产品趋势，为采购提供决策支持。跟踪行业新闻、展会、社交媒体等渠道，获取最新产品信息和市场动态。根据品牌、品类、价格等因素，对商品进行分级分类管理，提高商品管理效率；
4、价格管理与申报：对所负责品牌的商品价格进行管理，确保价格合理且具有竞争力。根据市场变化、竞争态势等因素，定期评估并调整商品价格。针对各品牌常规品调价、新品，进行商品价格管理、申报，确保公司所售产品价格合理且符合市场定位；
5、项目拓展、招商规划： 协调品类招商工作，与供应商沟通与协同，负责品类在招商门店的实际落位情况、设计指引、设计图图审跟踪及柜台安装情况。定期监督门店关于品牌方关于商品、陈列、卖场环境、库存覆盖等的落地执行情况；
6、促销管理：协助管理供应商商品促销活动及相关促销支持，配合公司整体商品促销活动的品类谈判，负责在促销活动结束后与供应商确认返利和扣账金额，并做好管理和记录；
7、后毛利管理：负责与供应商针对促销费、员工补贴、快闪店租金、灯箱广告租金等后台毛利费用进行核对与确认，确保费用的准确性和及时性，并进行详细的管理和记录，提升公司的盈利；
8、电商平台管理：配合公司做好所负责品类线上平台的协同管理，包括线上品牌馆的搭建、费用沟通等，协同部门管理电商资源相关工作，提高线上销售的转化率和用户满意度，定期分享线上销售数据、竞品分析等信息，为文创品类商品的线上销售提供数据支持；
9、数据管理：协助部门对各门店销售数据进行收集、整合和分析，定期对销售数据进行汇报和总结，为部门提供决策参考，定期向供应商分享线上、线下销售数据，为后续促销活动提供参考；
10、市场洞察和分析，并在工作中应用；
11、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，国际贸易、贸易经济、采购管理等相关专业优先；
2、具备4年以上免税、旅游零售行业相关工作经验，有文创、礼品或时尚行业经验者优先；
3、熟练掌握供应链管理、库存控制及采购计划的核心知识，具备出色的数据分析能力，能熟练运用Excel等工具进行数据建模与分析；
4、熟练使用ERP（如SAP、金蝶）、WMS等供应链管理系统，具备良好的系统逻辑理解能力；
5、具备较强的逻辑思维与数字敏感度，能够基于多维数据做出精准的需求预测和采购订分货决策；
6、具备出色的跨部门沟通协调能力，能与产品、销售、渠道及仓储物流团队高效协作，推动计划落地；
7、责任心强，工作细致严谨，具备较强的抗压能力和解决问题的能力，能适应快节奏的工作环境。
福利待遇：
薪资待遇：10K—15K（优秀者可谈）+年终奖
基础保障：五险一金、带薪年假、法定节假日正常休息；
工作环境：舒适的办公环境、和谐的团队氛围，重视员工个人发展与工作生活平衡。