更新于 2月7日

人力资源经理

8000-12000元
  • 成都武侯区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘HRBP绩效管理英语作为工作语言集团公司国际学校上市公司垮校区工作培训/辅导服务学校/学历教育人力资源服务
工作职责:
1. 根据集团业务发展(如新校区开设、新项目成立),进行人力资源需求预测与规划;定期分析集团人力资本状况,为高层决策提供数据支持和战略建议。
2. 主导集团中高层及核心岗位的招聘,并支持各校区招聘工作。拓展并维护多元化招聘渠道,高效运营各类线上线下招聘会。开拓并管理新型人才合作渠道。
3. 构建集团层面的培训体系,规划员工职业发展通道,推动关键人才的识别、培养和继任者计划。
4. 设计并优化集团统一的绩效管理体系,确保与战略目标对齐;指导各校区实施绩效管理流程。
5. 管理集团薪酬福利体系,定期进行市场调研,确保竞争力与公平性;设计并实施激励性的长期福利与奖金方案。
6. 建立和谐的员工关系,处理劳动纠纷与投诉;确保人力资源政策与实践符合各地劳动法规。
7. 牵头校园招聘宣讲、行业分享及雇主品牌宣传活动。
8. 完成上级安排的其他工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、企业管理、心理学等相关专业优先,有海外留学背景优先。
2. 至少5年人力资源经验,具备互联网“大厂”HRBP经验者优先;有集团化、多校区教育公司、国际学校或跨国教育集团背景者优先。
3. 精通人力资源各模块,熟悉中国及国际教育行业特点及人才市场。
4. 出色的资源整合与商务拓展能力,善于与各层级员工、外籍员工、管理层及跨校区沟通协作。
5. 形象气质佳,具备优秀的演讲表达与人际影响力,能有效传递雇主价值与文化理念。
6. 能运用数据发现问题、分析问题并提出解决方案,具备高度的敬业精神与抗压能力。
7. 精通PPT、Word、Excel等办公软件,英语可作为工作语言。

工作地点

武侯区成都康德世纪教育科技集团有限公司康德教育集团4楼

职位发布者

艾女士/HR

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公司Logo成都康德世纪教育科技集团有限公司
康德教育集团(Cogdel Education Group)是一家专注于教育投资、合作办学、国际课程研发、国际职业资格培训认证及素养教育项目开发的教育集团,是中国从事国际教育的专业机构之一,迄今已有20多年专业从事国际教育的良好口碑和优秀业绩。康德教育集团的总部,及其核心学术研发机构康德研究院(Cogdel Academy)位于中国成都,同时在北京、重庆、武汉、苏州、长沙、青岛等地,康德也开设了分支机构,并在美国洛杉矶、纽约及中国香港设立了分公司。目前,康德教育在全球已拥有550多名教职人员,近100名全职外籍教育专家,约8000名在校学生和超过20000名毕业生。康德教育集团旗下有两大子品牌,分别是楷博学校(K&B Schools)和楷博财经(K&B Financial)。楷博学校专注于国际基础教育的支持服务,是国际基础教育发展计划和国际课程的提供者。楷博学校与海内外著名中学和地方教育机构密切合作开办了14所知名中学国际部,目前在中国的校区包括:成都康礼.克雷格学校长沙康礼.克雷格学校成都七中国际部锦城一中国国际部西川实验学校国际交流中心重庆第一双语学校苏州国际预科学校江苏省震泽中学国际部武汉六中国际部北京三十五中国际部而楷博财经则专注于高等教育板块的支持服务,致力于为中国高等院校、企业和个人提供国际化教育的整体解决方案,包括提供国际财经执业资格证书(ACCA、CFA、ICAEW、CIMA等)的培训,泛财会金融类实务技能企业培训和出国留学服务等。康德教育将以助推中国教育国际化,参与中国教育体系重构,提升中国教育国际竞争力为使命,争做中国国际教育的创领者。
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