职位描述
绩效管理招聘员工关系商业管理物业管理
一、 核心人事管理
1. 负责全商场的招聘,包括招商、营运、客服等岗位,确保人员及时到位。
2. 设计绩效考核制度,激励员工。
3. 处理员工入离职、转正、调动,以及劳动纠纷的预防与处理。
4. 组织新员工入职培训、岗位技能培训,提升团队专业度。
二、 行政后勤保障
1. 建立并优化行政人事管理制度,确保商场运营有章可循。
2. 管理办公用品、固定资产、员工宿舍等,保障后勤供给。
3. 监督保洁、安保工作,确保商场环境整洁、安全有序。
4. 策划并执行员工活动,提升团队凝聚力。
三、 关键能力要求
• 沟通协调:需要与商场各部门(营运、招商、物业)及外部供应商频繁沟通。
• 抗压能力:购物中心人流量大,节假日繁忙,需处理突发人事或行政事件。
• 服务意识:对内服务员工,对外服务商户,需具备较强的服务心态。
1. 负责全商场的招聘,包括招商、营运、客服等岗位,确保人员及时到位。
2. 设计绩效考核制度,激励员工。
3. 处理员工入离职、转正、调动,以及劳动纠纷的预防与处理。
4. 组织新员工入职培训、岗位技能培训,提升团队专业度。
二、 行政后勤保障
1. 建立并优化行政人事管理制度,确保商场运营有章可循。
2. 管理办公用品、固定资产、员工宿舍等,保障后勤供给。
3. 监督保洁、安保工作,确保商场环境整洁、安全有序。
4. 策划并执行员工活动,提升团队凝聚力。
三、 关键能力要求
• 沟通协调:需要与商场各部门(营运、招商、物业)及外部供应商频繁沟通。
• 抗压能力:购物中心人流量大,节假日繁忙,需处理突发人事或行政事件。
• 服务意识:对内服务员工,对外服务商户,需具备较强的服务心态。
工作地点
成都成华区星悦广场

工作地点

公司信息
合信置业集团有限公司
未融资 · 500-999人 · 房地产开发经营、物业管理
已审核
公司介绍
合信置业集团有限公司是一家专注产品和服务品质的专业房地产集团公司,业务涉及商业地产、住宅地产、旅游地产等多个产品系。截止目前,集团拥有雇员2000余人,累计开发面积300万平米,年开发体量100万平米以上,2017年销售额超过80亿元。 合信置业集团有限公司秉承“用心雕琢美好未来”的经营理念,致力于打造“好产品、好品质、好环境、好配套、好服务”五好产品。 合信置业集团有限公司立足四川,布局全国,力求在商业、住宅、旅游等多个地产领域向国内标杆企业迈进,成为中国优秀的房地产开发企业之一。合信置业集团有限公司在高速发展中形成集团化产业链,旗下囊括房地产开发、旅游开发、建筑/景观施工、商业运营和物业管理五大领域30余家产业子公司。旗下企业: ——地产开发:西昌合信地产、成都中际天耀、成都华晟投资、西昌首信置业、西昌合晟、四川世传置业等10余家房地产公司 ——旅游开发:四川合信旅游开发有限公司 ——商管运营:北京高登环球商业营运管理有限公司成都分公司 ——物业管理:四川天诚物业服务有限公司 ——建筑/景观:四川中腾建筑、佳境园林等公司网址:http://www.hexin.vip/
工商信息
企业名称 合信置业集团有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
法人代表 邓先福
经营状态 存续
成立时间 2017-11-14
注册资本 5000万元
认证资质
营业执照信息
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更新于 2月13日

