更新于 4月14日
职位描述
组织设计组织建设
岗位职责：
1、负责组织诊断与效能提升、推动人才盘点与梯队建设，以支持业务战略落地。
2、主导人力资源数据分析，建立监控指标体系，定期产出分析报告，为管理决策提供数据洞察与建议。
3、负责年度人力资源预算的编制、执行监控与成本分析，确保人力成本合理可控。
4、参与构建及维护职级体系、任职资格等HR基础体系，并推动企业文化的落地。
任职要求：
1、本科及以上学历，1年及以上人力资源工作经验，具备组织发展、HR数据分析或HRBP相关经验。
2、 熟练掌握office等办公软件及数据分析工具，具备预算编制与管理能力。
3、具备良好的逻辑分析、战略思维和业务理解力，能从数据中发现和解决问题。
4、具备良好的协调能力、人际理解力，善于整合资源驱动目标达成能力。
1、负责组织诊断与效能提升、推动人才盘点与梯队建设，以支持业务战略落地。
2、主导人力资源数据分析，建立监控指标体系，定期产出分析报告，为管理决策提供数据洞察与建议。
3、负责年度人力资源预算的编制、执行监控与成本分析，确保人力成本合理可控。
4、参与构建及维护职级体系、任职资格等HR基础体系，并推动企业文化的落地。
任职要求：
1、本科及以上学历，1年及以上人力资源工作经验，具备组织发展、HR数据分析或HRBP相关经验。
2、 熟练掌握office等办公软件及数据分析工具，具备预算编制与管理能力。
3、具备良好的逻辑分析、战略思维和业务理解力，能从数据中发现和解决问题。
4、具备良好的协调能力、人际理解力，善于整合资源驱动目标达成能力。
奖金绩效
年底双薪、年终奖
工作地点
惠城区惠州TCL移动通信有限公司
公司信息
TCL实业控股股份有限公司
不需要融资 · 10000人以上 · 通用设备制造
已审核
公司介绍
TCL 创立于 1981 年，致力于成为智能产品制造和互联网服务的全球领先企业。目前产品包括电视、手机、冰箱、洗衣机、空调、智能健康电器业务。TCL 始终坚持创新作为企业发展的引擎， 截止 2018 年春，TCL 累计专利申请数 46976 件，全国排名第 4。目前，TCL 在全球共有 7.5 万多名员工，26 个研发机构，10 余家联合实验室、22个制造加工基地，在 80 多个国家和地区设有销售机构，业务遍及全球 160 多个国家和地区。TCL，一个放眼全球的企业作为最早开始国际化探索的中国企业之一，全球业务遍及 160 多个国家和地区，智能 TV 出货连续多年中国第一、2018 年跃居全球第二。建立了全球 26 个研发机构、10 余家联合实验室、22 个制造加工基地，构建了全球的业务架构能力、供应能力和服务体系。坚持变革创新，通过智能单品、智能家居业务、智慧社区平台打造智慧生态系统。积极开拓智能 AV、商用显示等多元业务，致力成为国际化电子产业集团。坚持 AI 领域持续突破，智能制造再创佳绩，向世界展示大国品牌。TCL，一个人才驱动的企业坚持人才驱动战略，面对转型升级，寻找具备创业精神、值得信赖、有能力、交付结果、共享收益的 TCL 合伙人。国际化的施展平台、体系化的鹰系成长路径、极具竞争力的薪酬福利、轻松愉悦的工作氛围为你助燃青春、助力职场。
工商信息
企业名称 TCL实业控股股份有限公司
企业类型 其他股份有限公司（非上市）
法人代表 杜娟
经营状态 存续
成立时间 2018-09-17
注册资本 32.25亿元
认证资质
营业执照信息