会员部（业务部负责人）

一、岗位职责：
1. 业务接待与公共关系
负责统筹安排重要来访团体、宗教界代表人士、学术机构及政府领导的接待工作，制定接待方案并主导实施。
在接待过程中准确传达研究会的宗旨与工作成果，树立良好的组织形象，维护和谐稳定的交流氛围。
2. 商务拓展与资源整合
根据研究会年度工作规划，制定商务拓展策略，挖掘并整合社会资源，拓展与宗教团体、企事业单位、慈善机构及文化基金的合作渠道。
负责合作项目的谈判、协议签署及落地执行，为研究会各项工作开展提供必要的资源支持。
3. 会员运营与维护
制定并执行会员发展计划，优化会员结构，重点吸纳在宗教文化研究、保护与传承领域具有影响力的个人及团体。
建立完善的会员服务体系，定期组织会员专属活动（如学术沙龙、文化参访等），收集会员反馈，提升会员活跃度与归属感。
4. 活动策划与执行
主导策划以宗教文化为主题的论坛、研讨会、展览、公益慈善等品牌活动，包括研究会“和合”品牌系列活动，专家恳谈会、会员座谈会等。
负责活动全流程管理，包括方案撰写、嘉宾邀请、场地统筹、现场管控及宣传总结，确保活动安全、有序、高质量举办。
5. 团队管理与跨部门协作
负责会员部内部工作流程的优化与团队带教，提升部门整体业务水平，配合研究会办公室、财务部等部门密切协作，确保业务信息通畅，共同完成重大专项任务，服从研究会办公室统筹安排的各项工作事宜。
二、任职要求
1. 基本条件
拥护中国共产党的领导，具有良好的政治素质和道德品行，无受到过国家刑事处罚。
认同北京市宗教文化研究会的章程与宗旨，尊重并了解宗教文化，具有较强的社会责任感和文化使命感。
2. 教育背景与经验
本科及以上学历，宗教研究、社会学、公共管理、市场营销、中文或历史等相关专业优先。
具备5年以上在宗教团体、文化机构、社会组织、政府外事接待、高端会展或商务拓展领域的相关工作经验；其中至少2年以上团队管理或项目主导经验。
3. 专业能力
具备出色的商务谈判能力、公关协调能力及复杂局面应对能力。
拥有扎实的文字功底，能独立撰写活动方案、调研报告及公文材料。
具备较强的活动策划与落地执行能力，有成功的大型活动操盘案例者优先。
4. 核心素养
适应能力： 能接受短期异地出差，具备较强的抗压能力和独立工作能力。
职业素养： 善于沟通，情商较高，具备服务意识与团队协作精神。
5. 特殊说明
政治面貌： 中共党员优先考虑。