职位描述
律师执业证劳动纠纷合同事务法律人力资源
岗位要求：
1、为企业的经营、管理决策提供法律上的可行性、合法性及法律风险分析；
2、负责公司各部门/项目部常规合同/文书及其他法律文件的起草、修改及合规审查等；
3、收集、整理、保管与企业经营管理有关的法律、法规、政策文件资料，负责企业的法律事务管理；
4、处理、解答公司及各部门法律咨询事务和法律案件；
5、参与解决公司劳动纠纷，防范和控制劳动纠纷；
6、开展业务模块中法律风险及法律合规点的梳理评价、出具法律风险和合规建议，促进法律风险管理措施的落地；
7、完成领导交办的其他工作事宜。
1、为企业的经营、管理决策提供法律上的可行性、合法性及法律风险分析；
2、负责公司各部门/项目部常规合同/文书及其他法律文件的起草、修改及合规审查等；
3、收集、整理、保管与企业经营管理有关的法律、法规、政策文件资料，负责企业的法律事务管理；
4、处理、解答公司及各部门法律咨询事务和法律案件；
5、参与解决公司劳动纠纷，防范和控制劳动纠纷；
6、开展业务模块中法律风险及法律合规点的梳理评价、出具法律风险和合规建议，促进法律风险管理措施的落地；
7、完成领导交办的其他工作事宜。
岗位福利：
1、25-40，本科及以上学历，法学专业，特别擅长于劳动合同法为佳；
2、通过法律职业资格证书，能够独立处理各类诉讼案件，有律师工作经验者优先考虑；
3、在大中型企业担任法务工作经验3年以上；
4、沟通表达能力好，逻辑能力强，综合素质优，具有很强的责任心；
5、抗压能力强，能够配合各地出差
1、25-40，本科及以上学历，法学专业，特别擅长于劳动合同法为佳；
2、通过法律职业资格证书，能够独立处理各类诉讼案件，有律师工作经验者优先考虑；
3、在大中型企业担任法务工作经验3年以上；
4、沟通表达能力好，逻辑能力强，综合素质优，具有很强的责任心；
5、抗压能力强，能够配合各地出差
岗位福利：
1、上班时间8:30-18:00、周末双休，节假日正常放假
2、五险一金，薪资7000-01000元
3、生日福利、产假、婚假、年假、年终奖等福利完善，公司不定期团建聚会
1、上班时间8:30-18:00、周末双休，节假日正常放假
2、五险一金，薪资7000-01000元
3、生日福利、产假、婚假、年假、年终奖等福利完善，公司不定期团建聚会
