制造运营总监

岗位职责：
1、负责订单管理、包括核料报价、跟踪样衣和大货订单的生产进度等;
2、负责客户、供应【岗位职责】
1. 生产运营管理
- 全面负责供应链、生产、计划、质量、仓储、工程等部门的统筹协调，确保交付、质量、成本、安全等核心指标达成
- 建立并优化生产调度机制，提升设备综合效率（OEE）和人员效率
2. 供应链开发与管理
- 开发新的供应商，建立一个可靠、服务意识强、成本低、质量好的供应链体系，支持公司业务发展
3. 新产品导入
- 与研发部门合作，确保新产品快速、平稳导入并高效量产，支持公司业务发展
4. 质量管理
- 通过完善质量体系，持续提高产品质量，提升客户满意度
5. 精益与数字化推进
- 主导精益生产（Lean），推进持续改进，优化流程，减少浪费
- 具备人机工程（人机配合/人机协作）概念，推动现场作业标准化与自动化改善
- 推进公司智能制造发展，推动数据驱动的管理决策
6. 团队建设与管理
- 管理和赋能现有经理团队（供应链、生产、品质、计划、工程、仓储等），提升团队整体执行力
- 搭建人才梯队，培养年轻骨干
7. 目标达成与问题解决
- 以结果为导向，主动发现并解决问题，而非被动应对
- 具备较强的抗压能力和现场决策能力
【任职资格】
1.硬性条件：
- 年龄：90后优先，条件优秀者可适当放宽
- 学历：本科及以上，工科、管理类相关专业优先
- 经验：10年以上制造业工作经验，其中至少5年以上生产/运营经理及以上管理岗位经验
2.核心能力：
- 熟悉精益生产、5S、TPM、看板管理等工具，有实际推行经验
- 具备数据思维，能通过数据分析发现问题并驱动改善
- 对人机工程/人机配合有基本概念和实践意识
- 有消费电子、小家电、装配制造、医疗等行业经验者优先
3.性格特质（重点）：
- 有激情、有冲劲，敢于突破现状
- 目标感强，达成目标优先于自我保护
- 开放务实，不保守、不官僚
- 具备一定的综合管理意识（处事经验、跨部门协调能力）