人事招聘专员

工作职责
1. 深度对接客户企业的招聘需求，精准拆解岗位核心要求与人才画像，确保招聘方向与客户期望高度匹配。
2. 独立完成从需求确认到offer发放的全流程招聘执行，包括渠道拓展、简历筛选、面试组织及薪资谈判等环节。
3. 负责客户关系维护，及时同步招聘进展，主动解决招聘过程中的问题，提升客户合作体验。
4. 定期梳理招聘数据，分析渠道有效性与流程瓶颈，提出优化方案并推动落地，持续提升招聘交付效率。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源、管理类相关专业优先，具备人力资源服务行业经验者优先。
2. 拥有1年以上招聘实操经验，熟悉多渠道招聘方法，能独立应对中基层岗位的批量招聘需求。
3. 具备较强的客户服务意识与沟通协调能力，能快速理解客户需求并提供解决方案。
4、做过销售工作的也可以接受。
上班时间：8:30-17:30，月休6天，节假日正常放假。
工作地址：新吴区龙山路2号融智大厦
薪资待遇：一般做4500-5500元、努力做7000-8000元。可接受小白，公司全流程带教。
4. 结果导向，抗压能力强，能在规定时间内高效完成招聘任务，具备良好的数据分析与问题解决能力。