驻外医生

一、招聘背景
我公司是一家处于成长阶段的国际化钾肥企业，业务覆盖亚洲、非洲、南美洲等多个国家和地区，员工规模预计将突破1500人。目前项目施工现场人员众多，核心岗位多为30-50岁中年，内分泌系统疾病（糖尿病、高血脂）及心脑血管疾病急性发作为主要防范病症。项目营地周边的中国医疗队、法国医院等医疗资源距离营地约45公里，车程约1.5小时，仅能满足一般就医需求，无法应对急症的专业判断与救治。为此，公司计划在项目现场配备1名中国籍专职医生，主要负责人员日常医疗保障、突发疾病的准确判断、紧急救治及送医联络等工作。

二、任职要求
（一）基本信息
50岁以下，身体健康，无慢性疾病。
（二）专业技能
1. 医学专业背景及临床经验：
（1）持有临床医学、全科医学等相关专业本科及以上学历，具备有效的医师执业资格证书；
（2）拥有五年以上中大型医疗机构临床工作经验，有急诊科、内科、全科经验，或有施工现场、偏远地区等艰苦环境工作经历者优先；
（3）熟练掌握常见疾病诊断治疗方法，能应对施工现场常见的食物中毒、传染病、外伤等健康问题。
2. 应急能力：
（1）具备较强的应急处理能力和心理素质，能在紧急情况下快速做出正确判断与处理；
（2）掌握专业急救知识与技能，包括心肺复苏、止血包扎、骨折固定等，能在紧急情况下采取有效救治措施。
3. 综合素质：
（1）适应能力：能快速适应海外不同文化、气候及生活环境，具备良好的心理调适能力；
（2）语言能力：具备良好的英语或法语沟通能力，能与当地医疗机构有效交流；
（3）协调能力：能快速熟悉当地医疗资源及就医流程，为患者提供准确就医指导；
（4）应急管理能力：能与当地医疗机构建立良好合作关系，确保紧急情况下患者及时转运。

三、岗位主要职责
（一）医疗服务
（1）为施工现场员工提供日常医疗诊治，包括疾病诊断、治疗及紧急医疗处理；
（2）负责日常医疗保障工作，如常见病诊疗、基础外伤处理、传染病基础防范等；
（3）负责施工现场急救工作，紧急情况下迅速采取措施稳定患者病情，并安排及时转运。
（二）专业支持
（1）与当地医疗机构保持联系，需转诊时及时安排患者转诊；
（2）定期向公司管理层汇报员工健康状况及医疗工作情况；
（3）配合项目安环部做好职业健康安全管理工作。
（三）健康管理
（1）建立员工健康档案，记录员工基本健康信息及病史；
（2）定期为员工安排健康检查，包括常规体检、职业病筛查等；
（3）提供健康咨询与健康教育，宣传疾病预防、卫生保健等知识。
（四）药品管理
（1）负责施工现场基本医疗药品及器械的采购、保管与使用管理；
（2）确保药品充足供应且在有效期内使用。
（五）卫生防疫
（1）制定并实施施工现场及营区的卫生防疫措施；
（2）监测施工现场卫生状况，预防传染病发生与传播；
（3）组织员工开展疫苗接种等防疫工作。

四、薪酬福利
1、薪酬：个人薪酬包含基本薪资、绩效工资、海外津贴、年度奖金等，具体薪资面议。
2、福利：完善的福利体系，包括五险一金、补充医疗、带薪年假、节日福利等。
3、年假：驻外员工海外工作满6个月，享受带薪年假25天-30天。
4、食宿：刚果现场提供免费食宿。

五、招聘流程
（1）招聘整体流程包括：初面、复试、录用、试用、入职。
（2）请提供本人毕业证书、医师执业资格证书等其他资料