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司机

4000-5000元
  • 南昌 青山湖区
  • 3-5年
  • 学历不限
  • 全职
  • 招1人

职位描述

5米2货车A2驾驶证B2驾驶证
工作内容:
开厨余垃圾清运车
上班时间:早上到尤口中转站开始装吊。装吊完后处发至洪源卸车称重,再回尤口装吊,结束工作
任职要求:
1、需持有B2驾照或A2驾照,3年以上的重型、中型载货汽车的驾驶经验。
2、无严重违法记录(如醉驾、毒驾),无重大交通事故责任记录(如致人死亡)。
3、能对车辆基础故障做出判断,了解日常车辆的保养流程。遵守《道路交通安全法》
4、年龄22-55岁,身体健康(无红绿色盲、听力障碍、心脏病、癫痫等影响驾驶的疾病)
5、需要吃苦耐劳,可以接受晚班和环境卫生(厨余垃圾)
薪资待遇:4000+绩效(第二个月开始计算,据工作表现按比例发放)
工作地点:南昌市高新区创新二路与艾溪湖一路交叉口
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工作地点

工作地点
南昌市-青山湖区-艾溪湖二路
位置图标
完善简历

入职公司信息

入职公司 江西省交通物资供销有限公司
公司地址 江西交投加油站(龟峰服务区站)上饶市-弋阳县-沪昆高速
公司人数 500-999人

公司信息

江西信民人力资源集团有限公司

未融资 · 10000人以上 · 人力资源服务 已审核 已审核

298 个在招职位

公司介绍

江西信民集团成立于2012年1月,一直秉承“开拓创新、诚信为民”的经营理念,积极努力地服务于人力资源市场。经过近11年的市场历练,集团公司已打造出一支高效、专业的员工队伍,建立了一套完善的人力资源服务体系,积累了丰富的人力资源(包括劳务外包)服务的经验,成为南昌市颇具规模、抗风险能力、招聘实力和管理水平的人力资源服务机构,并深受广大求职者的喜爱,也得到了服务单位的认可和政府职能部门的肯定。市场竞争优势1、专业人才的优势:十多年来,公司吸收和培养了一批具有较高专业能力的专业人才,覆盖了从招聘、管理、风险管控、法务到社保、财务服务的各个环节。公司的高管就是原来在政府人力资源部门、央企及大型企业人力资源部门任职。从事人力资源工作均在20年以上,具有高级人力资源、二级人力资源管理师资格证或经济师职称。公司中层负责人均从事人力资源工作五年以上,且持有人力资源管理师资格证。2、体量优势:具有较强的抗风险能力。集团公司年营业额在6亿以上,体量大且稳定,具有一定的赔付基础。在实施劳务外包的营运过程中,一旦遭遇用工风险,具有较强的抗风险能力,不会给用工单位带来麻烦。在南昌市乃至江西省范围内,具有一定知名度和良好信誉。3、经验和运作优势:十多年的市场历练,在行业和市场上被广泛认可,名列前茅。公司成立以来,先后为政府、央企、国企、外企、民企、上市公司等各类单位近300多家单位提供过人力资源服务,涉及制造、电子、电商、银行、医院、医药、电力、交通、物流、食品、物业、酒店、学校等近20个行业,累积了丰富的经验和经典案例,具有非常专业的处置能力。目前外包派遣员工规模达一万多人。

工商信息

企业名称 江西信民人力资源集团有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股)
法人代表 杨虎平
经营状态 存续
成立时间 2012-01-06
注册资本 1000万元
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认证资质

营业执照信息 人力资源服务许可证 劳务派遣经营许可认证

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