总经理助理兼司机

岗位职责
1. 负责总经理日常通勤、公务出行（含客户接待、业务洽谈、项目考察等）的驾驶工作，优先保障总经理公务用车需求，严格遵守交通规则，确保行车安全，无重大交通违章及事故。
2. 负责公务车辆的日常保养、清洁、维护及年检工作，定期检查车辆车况（轮胎、油量、刹车、电路等），及时发现并处理车辆小故障，确保车辆始终处于良好运行状态；合理安排车辆加油、维修，做好费用记录，控制用车成本。
3. 行政辅助：协助总经理处理日常行政事务，包括文件收发、整理、归档，会议通知、筹备、纪要撰写，公文起草、校对，以及总经理交办的各类临时性行政工作，确保行政流程高效顺畅。
4. 客户与商务接待：协助总经理开展客户接待、商务洽谈工作，包括客户接送、会议服务、商务宴请安排等，展现公司专业形象，助力维护客户关系，推动业务合作落地（如零碳矿山/园区合作、设备租赁等）。
5. 行程与事务安排：协助总经理规划日常工作行程、公务出行计划，协调各部门配合总经理开展工作，及时传达总经理的工作指令，跟进指令落实情况，反馈执行结果。
6. 完成总经理安排的其他工作。
任职要求
1.本科及以上学历，驾龄3年及以上；新媒体运营、熟悉本地交通路线，具备丰富的公务驾驶经验。
2. 身体健康，无重大疾病、无传染性疾病，无不良驾驶记录（如酒驾、醉驾、重大交通事故等），能适应偶尔加班、短途出差需求。
3. 品行端正，诚实守信，责任心强，服务意识佳，具备良好的职业素养和保密意识，无不良嗜好，服从公司管理和工作安排。
4. 形象气质良好，言行举止得体，具备基本的商务礼仪知识，能胜任商务接待工作。
5. 驾驶技能：驾驶技术娴熟，熟悉车辆保养、维护知识，能独立处理车辆常见小故障，严格遵守交通法规，确保行车安全。
6. 行政能力：具备基本的公文写作、文件整理能力，能熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等），做事细致严谨，高效完成行政辅助工作。
7. 沟通协调：具备良好的沟通表达能力和协调能力，能准确传达工作指令，高效对接各部门、客户，妥善处理日常工作中的各类问题。
福利待遇
1. 薪酬：5-7K+ 13 薪 + 绩效奖金 ；
2. 保障：五险一金；
3. 假期：单休 + 带薪年假 + 法定节假日；
4. 福利：节日福利 + 定期团建 + 员工培训；
5. 发展：扁平管理 + 清晰晋升通道（业务线 / 管理线）+ 广阔业务拓展空间。