职位描述
汽车4S店/经销商
岗位职责
1. 客户线索管理:
· 负责对DCC系统(或CRM系统)中分配的网络销售线索进行及时、高效的跟进。
· 对线索进行初步筛选、分类和分级,识别高意向客户,并制定差异化的跟进策略。
· 确保所有线索在规定的“黄金时间”内(通常为5-15分钟)进行首次联系。
2. 电话/在线邀约:
· 通过电话、微信、在线聊天等渠道,主动与潜在客户进行沟通。
· 深入了解客户需求、购车预算、用车场景及关注点,提供初步的咨询服务。
· 运用专业的话术和邀约技巧,有效克服客户的异议,激发客户到店兴趣。
· 核心目标是成功预约客户到店进行试乘试驾或深度洽谈,并每日/每周完成既定的邀约到店指标。
3. 到店前准备与跟进:
· 与客户确认到店时间,并提前通知销售顾问,做好接待准备,确保客户到店体验无缝衔接。
· 在客户预约到店前,通过短信、微信等方式进行温馨提醒,提高预约到店率。
· 对临时变更或取消预约的客户,及时了解原因并尝试重新邀约。
4. 数据录入与分析:
· 在DCC/CRM系统中准确、完整地记录每一次与客户的沟通内容、客户意向级别、下次跟进时间等关键信息。
· 定期统计分析个人线索转化率、邀约到店率、到店成交率等核心数据。
· 参与部门数据复盘会议,总结经验,发现问题,持续优化工作流程和话术。
5. 客户关系维护:
· 对未立即成交的潜在客户进行持续、周期性的跟进维护,保持客户粘性。
· 向客户传递最新的车型信息、促销活动、店头活动等,持续挖掘销售机会。
---
二、 任职要求
1. 学历与经验:
· 大专及以上学历,市场营销、汽车、商务管理等相关专业优先。
· 具备1年以上电话销售、客服、DCC邀约或汽车销售顾问经验者优先。
· 优秀应届毕业生,如具备强烈的意愿和出色的沟通能力,亦可考虑。
2. 知识与技能:
· 沟通能力: 普通话标准流利,口齿清晰,具备优秀的语言表达能力和倾听能力。
· 销售技巧: 掌握基本的电话销售和客户心理学技巧,能有效挖掘需求、处理异议和引导成交。
· 抗压能力: 能够适应高强度、快节奏的呼出工作,并能积极面对客户的拒绝,保持乐观和韧性。
· 服务意识: 具备强烈的客户服务意识,能够以热情、耐心、专业的态度服务每一位客户。
· 计算机技能: 熟练使用办公软件(如Word, Excel)及DCC/CRM系统,具备基本的数据处理能力。
3. 综合素质:
· 目标导向: 对数字敏感,有强烈的达成目标的欲望和驱动力。
· 团队合作: 善于与销售团队、市场团队等其他部门同事协作,共同完成销售目标。
· 学习能力: 能够快速学习并掌握新车产品知识、市场动态和销售政策。
· 诚信敬业: 工作积极主动,责任心强,遵守职业道德。
1. 客户线索管理:
· 负责对DCC系统(或CRM系统)中分配的网络销售线索进行及时、高效的跟进。
· 对线索进行初步筛选、分类和分级,识别高意向客户,并制定差异化的跟进策略。
· 确保所有线索在规定的“黄金时间”内(通常为5-15分钟)进行首次联系。
2. 电话/在线邀约:
· 通过电话、微信、在线聊天等渠道,主动与潜在客户进行沟通。
· 深入了解客户需求、购车预算、用车场景及关注点,提供初步的咨询服务。
· 运用专业的话术和邀约技巧,有效克服客户的异议,激发客户到店兴趣。
· 核心目标是成功预约客户到店进行试乘试驾或深度洽谈,并每日/每周完成既定的邀约到店指标。
3. 到店前准备与跟进:
· 与客户确认到店时间,并提前通知销售顾问,做好接待准备,确保客户到店体验无缝衔接。
· 在客户预约到店前,通过短信、微信等方式进行温馨提醒,提高预约到店率。
· 对临时变更或取消预约的客户,及时了解原因并尝试重新邀约。
4. 数据录入与分析:
· 在DCC/CRM系统中准确、完整地记录每一次与客户的沟通内容、客户意向级别、下次跟进时间等关键信息。
· 定期统计分析个人线索转化率、邀约到店率、到店成交率等核心数据。
· 参与部门数据复盘会议,总结经验,发现问题,持续优化工作流程和话术。
5. 客户关系维护:
· 对未立即成交的潜在客户进行持续、周期性的跟进维护,保持客户粘性。
· 向客户传递最新的车型信息、促销活动、店头活动等,持续挖掘销售机会。
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二、 任职要求
1. 学历与经验:
· 大专及以上学历,市场营销、汽车、商务管理等相关专业优先。
· 具备1年以上电话销售、客服、DCC邀约或汽车销售顾问经验者优先。
· 优秀应届毕业生,如具备强烈的意愿和出色的沟通能力,亦可考虑。
2. 知识与技能:
· 沟通能力: 普通话标准流利,口齿清晰,具备优秀的语言表达能力和倾听能力。
· 销售技巧: 掌握基本的电话销售和客户心理学技巧,能有效挖掘需求、处理异议和引导成交。
· 抗压能力: 能够适应高强度、快节奏的呼出工作,并能积极面对客户的拒绝,保持乐观和韧性。
· 服务意识: 具备强烈的客户服务意识,能够以热情、耐心、专业的态度服务每一位客户。
· 计算机技能: 熟练使用办公软件(如Word, Excel)及DCC/CRM系统,具备基本的数据处理能力。
3. 综合素质:
· 目标导向: 对数字敏感,有强烈的达成目标的欲望和驱动力。
· 团队合作: 善于与销售团队、市场团队等其他部门同事协作,共同完成销售目标。
· 学习能力: 能够快速学习并掌握新车产品知识、市场动态和销售政策。
· 诚信敬业: 工作积极主动,责任心强,遵守职业道德。
三、 关键绩效指标
· 线索首次跟进及时率
· 每日有效通话量/邀约量
· 邀约到店率
· 到店成交率
· 客户信息录入准确率与完整性
· 线索首次跟进及时率
· 每日有效通话量/邀约量
· 邀约到店率
· 到店成交率
· 客户信息录入准确率与完整性
工作地点
呼和浩特土默特左旗内蒙古申众汽车销售服务有限公司

工作地点

公司信息
内蒙古申众汽车销售服务有限公司
未融资 · 20-99人 · 汽车4S店/经销商
已审核
工商信息
企业名称 内蒙古申众汽车销售服务有限公司
企业类型 有限责任公司(非自然人投资或控股的法人独资)
法人代表 宁波
经营状态 存续
成立时间 2024-04-22
注册资本 1000万元
认证资质
营业执照信息
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售前客服
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咨询服务
一周双休
法定节假日正常休息
节日福利
生日礼品
每月团建
交五险
从不加班
无责
邀约奖
提成
各种奖励
国企车险客户经理(接受无经验/缴纳五险)

中专/中技
KA大客户
政府客户
个人客户
保险
汽车4S店/经销商
汽车金融
节假日全休
包吃住
话补
饭补
带薪年假
过节福利
年终奖
晋升空间
五险一金
绩效奖金
房补
餐补
工龄奖
月薪6000/带薪培训/社保/电话客服

中专/中技
1-3年
个人客户
产业互联网平台
保险
带薪培训
社保
国家规定节假日全休
带薪年假
提成
公司激励
业绩提奖
年终奖
销售激励
签订正式劳动合同
生育
组织团建活动
露营
员工激励
完善的培训机制
新人培训
岗前培训
在职培训
晋升培训
学历晋升培训
专业培训
完善的晋升空间
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呼市急招车险专员+面试就要+入职五险(J19701)
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带薪休假
年终奖
带薪年假
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奖金
提成
签订劳动合同
社保
五险一金
绩效奖金
全勤奖
工龄奖
高温补贴
加班费
国企车险电话客服带薪假期入职缴五险
7000-13000元 中国大地财产保险股份有限公司
中专/中技
个人客户
续保
车险
保险
咨询服务
带薪假期
缴五险
8小时工作制度
国家规定节假日
带薪节假日
基础培训
法定节假日
带薪年假
假期
奖金
过节福利
组织集体旅游
发放奖金
带薪培训
没有夜班
绩效奖金
全勤奖
工龄奖
年终奖
房补
餐补
电话销售五险社保/带薪休假/年终奖

高中
保险
带薪休假
年终奖
岗前带薪培训
国家规定节假日全休
国庆
带薪年假
提成
完善的晋升
五险一金
餐补
绩效奖金
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5000-10000元 中国大地财产保险股份有限公司
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互联网电商
保险
咨询服务
带薪休假
岗前带薪培训
国家规定节假日全休
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带薪年假
提成
完善的晋升
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提成
其他奖金
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带薪岗前培训
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6000-11000元·13薪 中国大地财产保险股份有限公司
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法定节假日带薪
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5000-10000元 内蒙古聚牛信息技术服务有限公司
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中国大地车险续保专员/五险/接受无经验
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无上限业务提成
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7000-10000元 内蒙古联合伟业实业有限公司
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直招车险客服专员/无强制可小白/五险双休

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底薪与提成
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国企车险直销专员/缴纳五险/接受无经验

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7000-10000元 内蒙古联合伟业实业有限公司
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每月团建
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更新于 5月15日

