综合管理岗

工作职责
1. 统筹公司行政、人事、后勤等综合事务，建立标准化管理流程并监督执行。
2. 负责跨部门沟通协调，推动项目落地与资源调配，解决运营中的瓶颈问题。
3. 组织公司重要会议与活动，负责会议纪要撰写及决议事项的跟踪督办。
4. 优化办公环境与后勤服务体系，提升员工满意度与办公效率。
任职要求
1. 本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先。
2. 具备2年以上综合管理或行政运营经验，熟悉企业内部流程搭建逻辑。
3. 拥有优秀的沟通协调能力与问题解决能力，能独立处理复杂事务。
4. 熟练使用Office办公软件，具备较强的文字撰写与数据分析能力。