新媒体运营

我们正在寻找一位对短视频行业充满热情、兼具经验与创意的人才，加入我们的团队一起打造爆款内容！如果你熟悉各大平台规则，热爱运营工作，并有自己的独到想法，欢迎投递简历！ 岗位职责： 1. 负责短视频在抖音、快手、小红书、视频号等多平台的日常运营，包括内容发布、数据监测、用户互动及策略调整； 2. 深入了解各平台算法逻辑、流量规则及内容偏好，根据平台特性优化内容形式与发布节奏，提升视频曝光量、播放量及转化率； 3. 跟踪行业动态与热门趋势，结合账号定位提出创意运营思路，策划符合平台调性的活动或内容选题； 4. 分析运营数据（如播放量、完播率、涨粉数等），总结经验并调整运营策略，推动账号持续增长。 任职要求： 1. 经验基础：具备1年以上短视频平台运营经验，熟悉抖音、快手、小红书、视频号等至少2个主流平台的底层逻辑（如算法推荐机制、流量池规则）、内容偏好（如抖音偏“强冲突/高节奏”、小红书重“干货/场景化”）及合规要求，能针对性制定运营策略； 2. 创意与思考：对短视频内容有独立判断和想法，能结合账号定位提出差异化运营思路，比如如何结合热点打造高互动内容、如何通过选题设计提升用户粘性等； 3. 职业态度：爱岗敬业，具备强烈的责任心和结果导向思维，能主动跟进运营效果并复盘优化；抗压能力强，可适应行业快节奏工作，积极应对平台规则变动； 4. 能力要求： - 具备基础数据分析能力，能从数据中发现问题并调整运营方向； - 沟通协调能力强，能与内容、拍摄等团队高效配合； - 对新鲜事物敏感度高，能快速捕捉行业热点并转化为运营动作。 我们能提供： - 有竞争力的薪资+绩效奖金+完善福利，让你的付出有对等回报； - 开放的创意空间，你的想法会被重视并落地实践； - 与优秀团队共事，一起在短视频赛道快速成长。 如果你想在短视频领域大展拳脚，用运营能力推动账号破圈，欢迎发送简历至[邮箱地址]，邮件主题注明“短视频运营+姓名”，我们期待与我们同行。