新媒体运营主管

工作职责
1.负责公司新媒体矩阵(小红书、抖音等)的整体运营策略制定与落地，主导内容选题、创作及发布全流程。
2.带领运营团队完成内容曝光及转化目标，通过数据分析优化运营策略，提升线索转化率；
3. 监控并分析平台热点，把握用户兴趣，优化内容发布。
4. 管理用户互动，包括但不限于点赞、评论、收藏及私信，以增强用户参与度。
5. 与团队合作，共同策划线上活动，提升用户体验和品牌曝光。
6. 定期汇报运营成果，根据反馈调整运营策略，以达到更好的推广效果。
任职要求
1.大专及以上学历，2年以上新媒体运营经验，有团队管理经验者优先；
2.精通主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备爆款内容策划与执行经验，能独立产出高转化的图文/短视频内容。
3.具备数据驱动思维，熟练使用数据分析工具，能通过数据优化运营策略。
4.具备较强的沟通协调能力与项目管理能力，能高效推进跨部门合作。
5、具备矩阵化账号运营及独立操作多账号更新的能力(特别是小红书)，擅长AI内容创作(图文方向)，能通过AI不断提升内容创作的数量及质量，并能通过数据反馈，持续优化AI提示词;
6、热爱互联网，抖音、小红书重度用户，具备良好的审美和较强的网感;
7. 对流行趋势有敏锐的洞察力，能够快速适应不断变化的社交媒体环境。
8. 有责任心，能够承受工作压力，具备高效的工作执行能力。