新媒体运营（创意导向）

招聘岗位：新媒体内容策划（创意导向）
一、岗位亮点
核心创作岗，从选题到落地全程主导，拒绝机械执行，让创意真正落地生根。
对接全平台流量玩法，深耕微信/抖音/小红书/视频号，参与账号从0到1的成长，积累实战爆款案例。
配备设计、剪辑团队协同，创意零损耗落地，无需分心杂务，专注内容本身的打磨与创新。
定期交流、创意复盘，有人带、有人教，成长速度快。
基础薪资+爆款奖金，你的创意越出圈，回报越丰厚。
二、岗位职责
结合公司定位与目标用户，参与制定内容方向，搭建可持续的内容选题库与创作矩阵。
完成创意构思、文案撰写、脚本创作（涵盖图文、短视频、直播脚本等），确保内容兼具传播性、趣味性与品牌调性。
敏锐捕捉行业热点、平台流量趋势，快速结合品牌需求产出热点内容创意，提升曝光与互动。
协同设计、剪辑、运营团队，推进内容全流程落地，把控内容质量与发布节奏，保障高效产出。
在指导下学习复盘账号数据，分析爆款逻辑与优化方向，持续迭代内容创意。
跟踪竞品内容动态，挖掘差异化机会，不断优化账号内容，提升品牌声量与粉丝粘性。
三、岗位要求
（一）基础门槛
大专及以上学历，专业不限，新闻、中文、广告、传媒、设计类优先。
经验不限，应届生、转行、无新媒体经验均可，我们更看重潜力与热情。
对新媒体行业发自内心感兴趣，日常爱刷抖音、小红书、视频号，网感强、对热点敏感。
（二）核心能力
创意策划能力：思维活跃、脑洞大，有自己的想法和观点，能产出差异化、有记忆点的内容，拒绝千篇一律。
内容创作能力：有基本文字功底，会写文案、能想脚本，风格接地气、有网感。
学习能力强：愿意主动研究平台规则、爆款逻辑，执行力强，做事认真靠谱。
沟通配合能力：能清晰表达自己的创意，配合团队落地执行，适应新媒体快节奏工作。
（三）加分项（非必需，有就更加分）
有个人小红书/抖音/视频号账号，发过原创内容。
会简单剪辑、做图。
性格开朗，爱表达，对做内容有强烈热情和好奇心。
四、薪资范围
4k–7k /月（根据创意、潜力、学习能力面议，无经验可从基础起，另有爆款奖金）