职位描述
多模态
9:30-18:30,周末双休
岗位职责:
1、负责标注团队日常的质量审核与抽检,依据多维度评分体系进行准确性评估,并对不合格数据指导返修。
2、协助项目经理进行人员管理,包括任务分配、进度追踪、基础数据统计等。
3、承担新员工入职培训、日常规则更新培训及在职员工答疑工作,定期组织错误案例复盘会。
4、监控并分析团队标注数据质量趋势,输出质量周报/月报,提出流程与规则优化建议。
5、与需求方及项目组保持沟通,及时同步规则变更,确保标注标准一致性落地。
岗位要求:
1、本科及以上学历,数字媒体、汉语言等相关专业背景优先。
2、有1年及以上大模型标注项目经验,有质培、审核或团队培训经验者优先。
3、对标准有敏锐且稳定的判断力,能识别不同质量等级样本的关键差异。
4、工作细致耐心,责任心强,能公正、客观执行质量评判标准,善于发现并总结共性问题。
5、具备良好的沟通表达与讲解能力,能够将抽象评分规则转化为易懂的案例和话术,帮助团队成员理解执行。
6、具备基础的数据处理与分析能力(如Excel),能独立完成质量报表及问题归类统计。
岗位职责:
1、负责标注团队日常的质量审核与抽检,依据多维度评分体系进行准确性评估,并对不合格数据指导返修。
2、协助项目经理进行人员管理,包括任务分配、进度追踪、基础数据统计等。
3、承担新员工入职培训、日常规则更新培训及在职员工答疑工作,定期组织错误案例复盘会。
4、监控并分析团队标注数据质量趋势,输出质量周报/月报,提出流程与规则优化建议。
5、与需求方及项目组保持沟通,及时同步规则变更,确保标注标准一致性落地。
岗位要求:
1、本科及以上学历,数字媒体、汉语言等相关专业背景优先。
2、有1年及以上大模型标注项目经验,有质培、审核或团队培训经验者优先。
3、对标准有敏锐且稳定的判断力,能识别不同质量等级样本的关键差异。
4、工作细致耐心,责任心强,能公正、客观执行质量评判标准,善于发现并总结共性问题。
5、具备良好的沟通表达与讲解能力,能够将抽象评分规则转化为易懂的案例和话术,帮助团队成员理解执行。
6、具备基础的数据处理与分析能力(如Excel),能独立完成质量报表及问题归类统计。
工作地点
广州天河区金发科技创新社区1栋

客户公司信息
客户公司名称 某互联网公司
客户公司地址 广州天河区
客户公司人数 10000人以上
公司信息
公司介绍
山东易途人力资源有限公司成立于2017年5月,现有服务团队100余人、自有服务员工近1000人,年均服务求职者20000余人;是一家长期专注于人力资源外包服务的公司,拥有深厚运营管理沉淀的专业化管理咨询、培训及人力资源外包服务提供商,先后与电商科技、医疗科技、金融保险、物流运输、交通出行、IT与运维、智能制造、政府与公共服务等行业的一流企业和客户建立了持续且稳固的合作关系,可为客户提供业务流程外包、人力外包、招聘外包、中高端人才服务、人力资源专项服务、综合档案服务、座席服务承接等一站式定制化解决方案。
工商信息
企业名称 山东易途人力资源有限公司潍城分公司
企业类型 有限责任公司分公司(自然人投资或控股)
法人代表 牟云霞
经营状态 存续
成立时间 2023-05-19
注册资本 -
认证资质
营业执照信息 人力资源服务许可认证

更新于 5月22日





