钢结构施工员

一、基本条件 年龄 22–45 岁，身体健康，能适应工地现场管理及加班。 品行端正，责任心强，服从安排，具备良好沟通协调与抗压能力。 无重大安全事故记录、无不良从业信用。 二、学历与专业 建筑工程、土木工程、钢结构工程、工程管理等相关专业优先； 中专 / 大专及以上学历，有钢结构现场施工经验者可放宽专业。 三、核心工作经验 有钢结构制作、安装、现场施工管理经验，熟悉钢结构施工全流程。 熟悉钢结构厂房、桥梁、市政配套、地铁 / 高铁附属钢结构项目优先。 能独立负责现场工序安排、质量控制、进度跟踪、安全交底。 四、专业技能要求 能看懂钢结构施工图纸（结构施工图、节点图、深化图），熟悉尺寸复核、放线、标高控制。 熟悉钢结构常用材料：H 型钢、箱型柱、钢梁、檩条、螺栓、栓钉、防腐防火涂料等。 掌握钢结构施工关键工序： 构件进场验收与倒运 吊装、定位、校正、焊接质量控制 高强螺栓施工、初拧 / 终拧管理 防腐、防火涂装施工 熟悉现场文明施工、扬尘治理、临电、消防等管理要求。 能使用水准仪、经纬仪、卷尺等常规测量工具；会简单 CAD 看图更佳。 五、岗位职责（可直接写进招聘） 协助项目经理编制施工计划，落实每日施工任务。 负责现场技术交底、工序交接、质量检查、隐蔽验收。 监督班组施工质量、安全操作、进度执行，及时整改问题。 配合监理、甲方现场检查，整理施工日志、报验资料。 控制现场材料损耗，做好构件、辅材领用与台账记录。 落实安全文明施工，及时排查并上报安全隐患。 六、优先录用条件 持有施工员证、安全员 C 证、焊工证、测量证等岗位证书者优先。 有国企 / 央企项目、市政、轨道交通、钢结构专业分包经验者优先。 能独立带队、协调班组、处理现场技术问题者优先。 会使用工程资料软件、简单办公软件（Word/Excel）者优先。 七、薪酬与福利（参考） 月薪：7000–12000 元（根据经验、能力面议） 包吃住、缴纳社保、节日福利、带薪休假、项目奖金 长期稳定项目，晋升通道：施工员→技术负责人→项目经理