办公室行政人事专员

工作职责：
1. 负责办公室日常行政事务管理，包括办公环境维护、固定资产管理、会议组织与后勤保障等。
2. 执行基础人事工作，涵盖员工入职/离职手续办理、考勤统计、劳动合同管理及员工档案维护。
3. 协助组织公司文化活动与团队建设，提升员工凝聚力与归属感。
4. 对接外部供应商（如物业、保洁、餐饮等），确保办公资源的稳定供应与成本控制。
任职要求：
1. 人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
2. 行政或人事基础工作经验，熟悉办公软件（Excel/Word/PPT）操作。
3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，能高效处理多线程工作。
4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与问题解决能力。