图书管理员

工作职责
1. 负责公司图书、期刊等资料的分类、编目、上架与日常维护，确保藏书体系清晰可查。
2. 管理图书借阅流程，包括借阅登记、到期提醒及逾期处理，保障资源的高效循环利用。
3. 定期盘点库存，统计图书借阅数据，优化藏书结构与资源配置。
4. 协助搭建内部知识共享平台，整理并推荐优质专业资料，支持员工学习需求。
任职要求
1. 大专及以上学历，图书馆学、档案管理或相关专业优先。
2. 熟悉图书分类法（如中图法）及编目规则，能独立完成图书系统化整理。
3. 具备良好的沟通能力与服务意识，能耐心解答借阅咨询并提供资源检索支持。
4. 熟练使用办公软件及图书管理系统，有相关岗位经验者优先。