雇员点评标签
职位描述
1、交付满意度管理:提升交付满意度,降低交付类客诉,及时拉通主机厂/FSD解决一线交付问题,分析客户原声, 对有责投诉进行闭环管理;
2、交付保障能力管理:规划用户中心所需交付人力、工位、仓储、充电桩等保障能力,识别保障能力差缺并跟进用户中心补齐,对饱和用户中心进行预警;
3、交付体验及口碑提升:通过交付专项管理动作,提升客户到店交付体验。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备2年以上汽车行业相关岗位管理经验,了解新能源汽车交付领域工作任务特点、业务流程及运作方式;
2、较强问题分析能力,运营管理能力,能够识别并改进体验问题;
3、较强沟通协调能力、抗压能力。
工作地点

公司信息
公司介绍
我们是华为,诞生于1987年。在成长的过程中,我们脚踏实地、奋勇向前。我们一直专注于ICT领域,为运营商、企业客户和消费者提供有竞争力的ICT解决方案、产品和服务。30年来我们不断积攒实力,如今已拥有来自全球170多个国家和地区的客户,全球三分之一的人口因华为受益。我们为员工提供:▲“华为大学”、“iLearning”、“导师制”等健全的培训制度;▲“专家管理双通道模式”的晋升途径;▲全球化的工作机会及视野。我们始终坚持“以客户为中心,以奋斗者为本”;只要你踏实肯干,华为就是你施展人生抱负的舞台。加入华为,与技术大牛共事,与行业精英一同成长;加入我们,你可以自带主角光环!联接,就像空气和水,慢慢融入生活的每个角落。我们期待与你一起共同探索全联接世界,共同领跑未来!我们是华为,诞生于1987年。 在成长的过程中,我们脚踏实地、奋勇向前。我们一直专注于ICT领域,为运营商、企业客户和消费者提供有竞争力的ICT解决方案、产品和服务。30年来我们不断积攒实力,如今已拥有来自全球170多个国家和地区的客户,全球三分之一的人口因华为受益。我们为员工提供:▲“华为大学”、“iLearning”、“导师制”等健全的培训制度;▲“专家管理双通道模式”的晋升途径;▲全球化的工作机会及视野。我们始终坚持“以客户为中心,以奋斗者为本”;只要你踏实肯干,华为就是你施展人生抱负的舞台。加入华为,与技术大牛共事,与行业精英一同成长;加入我们,你可以自带主角光环!联接,就像空气和水,慢慢融入生活的每个角落。我们期待与你一起共同探索全联接世界,共同领跑未来!

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