IT运维主管

岗位职责：
本岗位全面负责公司内部整体IT运维管理工作，统筹网络系统、办公桌面、软硬件设备、信息化系统、数据安全及日常技术支持等全模块工作，保障公司所有IT基础设施稳定、高效、安全运行，带领运维团队完成各项技术保障工作，持续优化企业IT运维体系，具体职责如下：
1. 企业网络运维管理
负责公司整体局域网、广域网、无线网络、VPN、防火墙、交换机、路由器等网络设备的日常运维、配置调试、故障排查与升级优化；全程监控网络运行状态，提前规避网络卡顿、断网、冲突等问题，保障全网7×24小时稳定运行；统筹公司网络架构规划、改造与扩容项目，配合企业办公场地搬迁、工位调整完成网络部署，制定网络安全防护策略，防范网络攻击、病毒入侵、数据泄露等风险。
2. 桌面终端运维支持
全面负责公司全员办公电脑、笔记本、打印机、投影仪、门禁、监控、会议设备等终端及办公外设的日常运维管理；处理员工日常IT问题咨询与故障报修，包括系统安装调试、软件部署、账号权限配置、硬件维修更换、办公设备故障排查等，快速响应并解决各类桌面运维问题，保障员工办公效率；建立终端设备台账，统筹设备入库、领用、报废、更新全流程管理。
3. 服务器与信息化系统运维
负责公司各类服务器（Windows/Linux/信创系统）、存储设备的日常巡检、运维、备份与故障处理；负责企业OA、CRM、财务系统、文件共享系统等内部信息化业务系统的日常监控、维护、版本更新与问题排查，保障各业务系统正常运转；定期完成系统数据备份、日志审计、漏洞修复，建立数据备份与恢复机制，确保企业核心数据安全可控。
4. 团队管理与制度体系搭建
统筹管理IT运维团队，制定团队日常工作规范、运维流程与考核标准，合理分配运维工作，监督日常运维任务落地，提升团队整体运维效率；梳理、完善企业IT运维管理制度、设备管理制度、网络安全管理制度、故障应急预案等标准化体系；定期开展运维复盘，总结故障问题，优化运维流程，降低故障发生率。
5. 项目落地与技术优化
负责公司IT类改造、升级、采购、信息化建设项目的落地执行，包括需求调研、方案制定、供应商对接、项目实施、验收落地等；结合公司业务发展需求，持续优化IT基础设施与运维体系，引入适配的信息化工具与技术方案，提升企业办公数字化、智能化水平；配合公司各部门业务需求，提供专属IT技术支持与解决方案。
6. 日常合规与资产管理
定期完成企业IT资产盘点、登记、维护，做到资产清晰、账实相符；落实网络安全、数据安全合规要求，配合公司内控、审计及相关监管检查工作；整理运维台账、故障记录、巡检报告等资料，定期输出运维工作总结与优化方案。
任职要求：
1. 学历与经验
统招大学本科及以上计算机、信息技术、网络工程等相关专业，5年以上企业全栈IT运维工作经验，1年及以上运维团队管理经验；有中大型企业、工贸/办公型企业完整IT运维统筹经验者优先。
2. 核心技能要求（能力全面、全栈运维）
- 网络能力扎实：精通TCP/IP协议，熟练掌握交换机、路由器、防火墙、无线AC/AP等网络设备的配置、调试、排障与运维，具备网络架构优化、故障应急处理能力，熟悉企业网络安全防护体系搭建。
- 桌面运维全能：熟练掌握Windows系统、常用办公软件、企业办公外设的运维排障，精通电脑软硬件故障排查、系统封装、账号权限管理、域控管理等全套桌面运维工作。有VDI经验优先。
- 服务器与系统运维：熟练操作Windows、Linux服务器运维，掌握服务器部署、巡检、漏洞修复、数据备份与恢复；熟悉OA、CRM等主流企业信息化系统运维，可独立排查系统运行故障。
3. 综合素质要求
- 具备极强的问题排查能力、应急处理能力，面对突发网络、系统故障可快速定位、高效解决；
- 具备良好的团队管理、沟通协调能力，服务意识强，能高效对接各部门需求，抗压能力强；
- 工作细致严谨、责任心强，具备系统化、标准化的运维思维，善于总结优化工作；
薪酬待遇：14000-16000元/月，十三薪，节假日福利，年度健康体检，足额缴纳五险一金（公积金比例5%+5%）。