职位描述
软件测试功能测试Java人工智能
集成测试、功能测试、性能测试、自动化测试都得懂点,AI 辅助⾃动化必须会
IT测试⼯程师 JD
岗位职责
1. 业务系统测试: 负责 CRM、ERP、报销、资管等内部系统的全流程测试,确保多系统集成、三⽅
接⼝对接的逻辑正确。
2. AI 辅助⾃动化: 熟练运⽤ AI 编程⼯具(Cursor, Windsurf, Copilot 等)编写并维护 Playwright,
Cypress 或 Pytest ⾃动化脚本,提升测试覆盖率。
3. 数据平台质量保障: 参与数据平台测试,理解数据从采集、清洗到存储(ETL)的全流程,通过
SQL 和脚本校验数据⼀致性与准确性。
4. 性能与稳定性保障: 使⽤⼯具(如 JMeter, Locust)对关键业务链路进⾏性能压测,识别系统瓶颈
并协同研发优化。
5. ⻜书流程集成: 结合⻜书机器⼈与 Webhook,构建⾃动化的测试反馈与 Bug 提醒机制,提升团队
协同效率。
6. ⽂档与沉淀: 编写清晰的测试计划、测试报告及技术⽂档,利⽤ AI 辅助⽣成标准化的测试资产。
任职要求
1. 实战经验: 3 年以上测试经验,有 CRM / ERP 或复杂 B 端业务系统测试背景。
2. ⾃动化技术栈: 熟悉 Python 或 Java,⾄少精通⼀种主流 UI 或接⼝⾃动化框架。
3. 数据分析能⼒: 精通 SQL,熟悉数据平台(如 DataWorks, MaxCompute 等)基础架构,有 ETL
测试或⼤数据量校验经验者优先。
4. AI 原⽣⼯作⽅式: 能够展⽰如何利⽤ AI ⼯具(Prompt ⼯程)辅助设计测试⽤例、⽣成模拟数据
或重构测试脚本。
5. 沟通协调: 具备良好的跨团队沟通能⼒,能与全栈⼯程师及业务⽅顺畅对接。
加分项 (Plus)
• 质量体系构建: 有从 0 到 1 参与构建公司内部测试标准、规范及质量评估体系的经验。
• AI ⾃动化体系搭建: 有构建基于 LLM 的测试⼯作流经验(如利⽤ AI ⾃动维护脚本⾃愈、⾃动⽣成
断⾔等)。
• 研发效能⼯具: 在 Dify/Coze 或⻜书平台上开发过提升测试效能的智能助⼿或⼯具。
• 性能优化经验: 对系统架构有深刻理解,能独⽴输出性能瓶颈分析报告
IT测试⼯程师 JD
岗位职责
1. 业务系统测试: 负责 CRM、ERP、报销、资管等内部系统的全流程测试,确保多系统集成、三⽅
接⼝对接的逻辑正确。
2. AI 辅助⾃动化: 熟练运⽤ AI 编程⼯具(Cursor, Windsurf, Copilot 等)编写并维护 Playwright,
Cypress 或 Pytest ⾃动化脚本,提升测试覆盖率。
3. 数据平台质量保障: 参与数据平台测试,理解数据从采集、清洗到存储(ETL)的全流程,通过
SQL 和脚本校验数据⼀致性与准确性。
4. 性能与稳定性保障: 使⽤⼯具(如 JMeter, Locust)对关键业务链路进⾏性能压测,识别系统瓶颈
并协同研发优化。
5. ⻜书流程集成: 结合⻜书机器⼈与 Webhook,构建⾃动化的测试反馈与 Bug 提醒机制,提升团队
协同效率。
6. ⽂档与沉淀: 编写清晰的测试计划、测试报告及技术⽂档,利⽤ AI 辅助⽣成标准化的测试资产。
任职要求
1. 实战经验: 3 年以上测试经验,有 CRM / ERP 或复杂 B 端业务系统测试背景。
2. ⾃动化技术栈: 熟悉 Python 或 Java,⾄少精通⼀种主流 UI 或接⼝⾃动化框架。
3. 数据分析能⼒: 精通 SQL,熟悉数据平台(如 DataWorks, MaxCompute 等)基础架构,有 ETL
测试或⼤数据量校验经验者优先。
4. AI 原⽣⼯作⽅式: 能够展⽰如何利⽤ AI ⼯具(Prompt ⼯程)辅助设计测试⽤例、⽣成模拟数据
或重构测试脚本。
5. 沟通协调: 具备良好的跨团队沟通能⼒,能与全栈⼯程师及业务⽅顺畅对接。
加分项 (Plus)
• 质量体系构建: 有从 0 到 1 参与构建公司内部测试标准、规范及质量评估体系的经验。
• AI ⾃动化体系搭建: 有构建基于 LLM 的测试⼯作流经验(如利⽤ AI ⾃动维护脚本⾃愈、⾃动⽣成
断⾔等)。
• 研发效能⼯具: 在 Dify/Coze 或⻜书平台上开发过提升测试效能的智能助⼿或⼯具。
• 性能优化经验: 对系统架构有深刻理解,能独⽴输出性能瓶颈分析报告
工作地点
武汉洪山区保利国际中心.

入职公司信息
入职公司 某大型公司
公司地址 天津东丽区
公司人数 300-499人
公司信息
公司介绍
科锐国际人力资源有限公司成立于1996年,总部位于北京。作为亚洲领先的整体人才解决方案服务商,科锐国际在中国大陆、香港、印度、新加坡等亚洲地区拥有超过79家分支机构,1,500余名专业招聘顾问,在超过18个行业及领域为客户提供中高端猎头、招聘流程外包、灵活用工、营销外包、校园招聘、培训、招聘咨询等解决方案。截至目前,科锐已与2,000余家跨国集团、国内上市公司、快速成长性企业及非盈利组织建立长期合作关系。其中70%为外资500强企业。
工商信息
企业名称 科锐尔人力资源服务(苏州)有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
法人代表 李跃章
经营状态 存续
成立时间 2010-11-24
注册资本 4200万元
认证资质
营业执照信息 人力资源服务许可证

更新于 今天






