职位描述
招聘员工关系绩效管理
一、岗位内容:
1、定位:独立承担HR流程性事务/操作,理解业务诉求,负责HR流程性事务的执行与交付工作,根据业务场景设计/选择不同的实施方法,能利用HR工具/方法和模板,独立完成HR流程服务交付,实现HR服务交付的及时、准确、高效和合规。
2、主要职责:
①独立完成人力资源领域一个或多个环节业务/活动,招聘调配、绩效管理、员工关系等
②独立完成HR领域执行层面的方案设计与执行工作
③在指导下开展执行性工作,独立承担人力资源数据、基础运营方面的工作,遵循清晰的规则、流程要求、专业模板等开展工作
④所负责的的流程性事务/操作及时、准确、高效和合规
2、主要职责:
①独立完成人力资源领域一个或多个环节业务/活动,招聘调配、绩效管理、员工关系等
②独立完成HR领域执行层面的方案设计与执行工作
③在指导下开展执行性工作,独立承担人力资源数据、基础运营方面的工作,遵循清晰的规则、流程要求、专业模板等开展工作
④所负责的的流程性事务/操作及时、准确、高效和合规
二、任职资格:
1、 本科及以上学历
2、 1-3年及以上人事工作经验
3、 工作细心,有责任感
2、 1-3年及以上人事工作经验
3、 工作细心,有责任感
工作地点
武汉江岸区天悦外滩金融中心-A栋1

工作地点

客户公司信息
客户公司名称 某大型公司
客户公司地址 苏州工业园区
客户公司人数 1000-9999人
公司信息
科锐尔人力资源服务(苏州)有限公司
已上市 · 1000-9999人 · 咨询服务
已审核
公司介绍
科锐国际人力资源有限公司成立于1996年,总部位于北京。作为亚洲领先的整体人才解决方案服务商,科锐国际在中国大陆、香港、印度、新加坡等亚洲地区拥有超过79家分支机构,1,500余名专业招聘顾问,在超过18个行业及领域为客户提供中高端猎头、招聘流程外包、灵活用工、营销外包、校园招聘、培训、招聘咨询等解决方案。截至目前,科锐已与2,000余家跨国集团、国内上市公司、快速成长性企业及非盈利组织建立长期合作关系。其中70%为外资500强企业。
工商信息
企业名称 科锐尔人力资源服务(苏州)有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
法人代表 李跃章
经营状态 存续
成立时间 2010-11-24
注册资本 4200万元
认证资质
营业执照信息 人力资源服务许可证
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5000-7000元·13薪 湖北省对外服务有限公司
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1-3年
员工关系
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无责底薪
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招聘
绩效管理
人事培训
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新员工入职
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奖金
全勤奖
五险
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带薪年假
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传统节日
定期团建活动
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物业人事专员(双休)

大专
3-5年
招聘
员工关系
绩效管理
培训
物业管理
人力资源
新员工入职
员工入职培训
在岗培训
部门培训
劳动合同签订
周末双休
节假日正常休
人事专员-周末双休

本科
1-3年
员工关系
薪酬福利
企业文化
人力资源管理员
人力资源
周末双休
法休
带薪年假
五险一金
员工食堂
过节福利
试用期全薪
餐补
员工健康管理
年度体检
组织体检
员工体检
劳动合同
人事助理(员工关系方向)

大专
员工关系
企业文化
组织发展
人力资源
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技术服务
员工健康管理
年度体检
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劳动合同
诚聘人事专员(可接受应届生、实习生,公司提供实习证明)
5000-8000元 湖北高卓人力资源有限公司驻马店分公司
人力资源管理员
助理人力资源管理师
中级人力资源管理师
员工关系
招聘
人事培训
人力资源
企业服务
咨询服务
提成
奖金
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丰富的团队活动
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培训机会
行政人事专员
4000-8000元 武汉融筹商务咨询有限公司
大专
3-5年
员工关系
招聘
社保公积金
新员工入职
员工入职培训
周末双休
法定节假日正常休息
提成
社保
丰富的集体活动
团建
专业培训
绩效奖金
全勤奖
通讯补助
员工旅游
节日福利
弹性工作
五险一金
人事专员6k起早九晚六工作轻松氛围好
5000-8000元 武汉锦盛仁才人力资源有限公司
招聘
人事培训
企业文化
人力资源
早九晚六
工作轻松
国家法定节假日
各种节日礼品
不定期团建
无责底薪
高额提成
奖金
提成上不封顶
晋升空间大
项目部综合办公室职员(驻项目)
6000-8000元 湖北交投建设集团有限公司
本科
1-3年
初级职称
办公行政
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工程施工
大型活动
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绩效奖金
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