高薪招聘人资高级专员

1.区域一线员工招聘（每月有招聘任务，淡季15-20，旺季30+）
2. 负责员工入职、转正、异动、离职手续的办理；
3. 负责人员信息的系统录入，纸质档案上传系统，档案保管；
4. 工资条签订收集，五险一金增减员
5. 区域保险、竞聘，各类解答问题及对接，跨部门沟通
上班时间：早九晚六 单休 五险一金
薪资待遇：试用期5500，转正后绩效工资（按照招聘人头核算，岗位不同单价不同），平均7-8k，看自己招聘能力，招的越多工资越高
任职要求：
1、教育程度及专业要求：大专及以上学历；人力资源、行政管理、工商管理等相关专业毕业；
2、所需工作经验/年限：1年以上人资综合管理相关专业领域工作经验；
3、业务知识与技能：A、基本了解人资综合服务工作事项
4、通用知识与技能：A、熟练使用各种办公软件；B、积极主动，善于沟通，执行力强，有服务精神
5、身体健康状况：健康"