职位描述
医疗行业招聘经验销售岗位招聘IVD行业工作经验HRBP工作经验医疗设备/器械/耗材
工作职责
1. 基于公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，重点完成销售岗、市场岗等关键岗位的人才引进，保障核心业务团队的人才供给。
2. 开拓并维护多元招聘渠道（含猎头、行业平台等），优化招聘全流程，提升人岗匹配效率与到岗质量。
3. 独立完成简历筛选、面试评估、背景调查及录用沟通，确保招聘流程合规且高效。
4. 搭建并完善新员工入职培训体系，设计并实施销售岗带教培训计划，推动销售团队技能提升与业绩转化。
5. 负责招聘与培训数据的统计分析，输出人才供给报告与培训效果评估，为业务决策提供数据支撑。
任职要求
1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、医学检验、生物医药等相关专业优先。
2. 3年以上招聘实操经验，其中至少1年医疗行业或IVD领域经验，具备猎头背景者优先。
3. 精通销售类岗位招聘技巧，熟悉医疗行业人才画像与薪酬结构，能精准识别高潜销售人才。
4. 具备基础培训设计与讲授能力，能主导新员工培训及销售带教项目，提升团队业务能力。
5. 能熟练使用I人事系统，独立完成系统配置、数据维护及流程优化。
6. 熟悉劳动法及地方政策，具备较强沟通协调、问题解决与抗压能力。
7. 工作细致严谨，执行力强，能快速响应并对接业务部门需求。
1. 基于公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，重点完成销售岗、市场岗等关键岗位的人才引进，保障核心业务团队的人才供给。
2. 开拓并维护多元招聘渠道（含猎头、行业平台等），优化招聘全流程，提升人岗匹配效率与到岗质量。
3. 独立完成简历筛选、面试评估、背景调查及录用沟通，确保招聘流程合规且高效。
4. 搭建并完善新员工入职培训体系，设计并实施销售岗带教培训计划，推动销售团队技能提升与业绩转化。
5. 负责招聘与培训数据的统计分析，输出人才供给报告与培训效果评估，为业务决策提供数据支撑。
任职要求
1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、医学检验、生物医药等相关专业优先。
2. 3年以上招聘实操经验，其中至少1年医疗行业或IVD领域经验，具备猎头背景者优先。
3. 精通销售类岗位招聘技巧，熟悉医疗行业人才画像与薪酬结构，能精准识别高潜销售人才。
4. 具备基础培训设计与讲授能力，能主导新员工培训及销售带教项目，提升团队业务能力。
5. 能熟练使用I人事系统，独立完成系统配置、数据维护及流程优化。
6. 熟悉劳动法及地方政策，具备较强沟通协调、问题解决与抗压能力。
7. 工作细致严谨，执行力强，能快速响应并对接业务部门需求。
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工作地点
广州*************
公司信息
公司介绍
广州森沃医疗科技有限公司是为全球医药创新技术提供交易及资本服务的第三方专业机构。拥有医药行业资深的管理团队及优秀的综合性的专家队伍，以及专业而独立的专项基金和团队。通过整合全球医药产品研发、创新技术、创新营销、人工智能、大数据等前沿新兴科技的优质资源。致力于打造一个全球规范、公开、透明的医药产品创新性的最专业的第三方交易平台。以技术创新为战略合作模式，为资本、技术、产业、市场搭建通路和桥梁，形成医药产业从源头到终端的产业闭环。 目前，公司以广州为总部基地，将不断引进国内外优秀人才，聚集各类专家团队，通过股权投资、技术投资、技术交易、第三方持有等模式，参与医药产业链各环节的创新交易，通过优势互补，形成双赢以及多赢的格局，为各方提升价值。通过项目延伸，将从全国多点布局到全球多点布局。
工商信息
企业名称 广州森沃医疗科技有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股)
法人代表 赵旭东
经营状态 在营（开业）
成立时间 2013-06-30
注册资本 500万元
认证资质
营业执照信息
