更新于 5月25日

门店人力资源经理

8000-12000元
  • 青岛 市北区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

绩效管理薪酬福利招聘综合商贸
一、岗位职责
1、人力规划与配置:根据门店经营目标,制定年度 / 季度招聘计划,开拓校园招聘、社会招聘、内推等多渠道,快速补充收银员、理货员等岗位人才。
2、培训与发展:搭建门店分层培训体系,组织新员工入职培训(企业文化、安全规范、岗位技能)、在职员工技能提升培训(收银技巧、陈列管理、客户服务)及管理层领导力培训,采用 “线上学习 + 线下实操” 模式,提升团队综合能力。
3、绩效与薪酬管理:落地集团要求的绩效管理体系,协助各精超门店店长设定员工绩效目标,组织年度绩效评估,推动绩效反馈与改进;准确核算员工薪资、社保公积金,执行薪酬福利政策,确保薪酬合规且具竞争力。
4、员工关系与合规:管理劳动合同签订、续签、解除等流程,建立和谐劳资关系;及时处理员工诉求、组织团建等活动,提升团队凝聚力;熟悉国家及地方劳动法规,确保人事操作合规。
5、制度落地与优化:执行集团人力资源政策,结合门店实际情况优化流程;收集人力资源相关数据(招聘达成率、离职率、培训覆盖率),为门店经营决策提供支持;推动企业文化在门店的传承与落地。
二、任职要求
1、学历与专业:本科及以上学历,人力资源管理、管理学等相关专业优先。
2、工作经验:2年以上零售 / 快消行业人力资源工作经验;熟悉 HR 全模块工作,尤其精通招聘、绩效及员工关系模块,有连锁超市门店同岗位管理经验者优先。
3、核心能力:
*具备良好的沟通协调能力,能与一线员工、店长及总部高效协作;
*具备良好的数据分析能力,熟练使用 Excel,能通过数据优化人力管理;
*抗压能力突出,适应零售行业快节奏、节假日繁忙的工作环境;
*原则性强,熟悉劳动法规,具备处理复杂劳资问题的实战经验。
福利:五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、年度体检

工作地点

工作地点
青岛市北区凯德MALL·新都心
位置图标
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公司信息

青岛丽达商业发展有限公司

未融资 · 1000-9999人 · 综合商贸、互联网电商、互联网新零售 已审核 已审核

23 个在招职位

公司介绍

青岛丽达集团简介青岛丽达集团是一家多业态、综合性的区域大型商贸企业,多年来,集团在坚持以百货超市连锁和商业物流为主业的同时,积极推进向购物中心转型发展。目前,集团总营业面积可达50万平方米,员工8000余人。在青岛市区开设大、中型购物中心8家、精致生活超市13家,同时,拥有物流配送公司及电子商务公司。其中,集团超市板块分别由13家精致生活超市和5家社区生鲜超市组成:精致生活超市主要在自营购物中心和国内知名商业地产企业运营的购物中心中开设;社区生鲜超市作为丽达探索板块,在青岛市区尝试开设,目前已开“丽达鲜食店”5家。

工商信息

企业名称 青岛丽达商业发展有限公司
企业类型 有限责任公司(非自然人投资或控股的法人独资)
法人代表 孙保华
经营状态 存续
成立时间 2017-11-13
注册资本 4.5亿元
查看全部信息

认证资质

营业执照信息

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