内部审计

工作职责
1. 独立开展公司内部审计项目，覆盖人力资源服务全流程（如招聘流程、薪酬核算、社保合规等），识别潜在风险点。
2. 编制审计计划与方案，执行现场审计程序，收集并分析审计证据，形成结构化审计报告。
3. 跟踪审计发现问题的整改情况，推动业务部门完善内部控制流程，降低运营风险。
4. 参与公司合规体系建设，定期更新审计标准与方法，确保符合行业监管要求。
任职要求
1. 大专及以上学历，审计、财务、法律或人力资源相关专业，持有CIA、CPA等证书者优先。
2. 具备1年以上内部审计或外部审计工作经验，熟悉人力资源行业业务流程或劳动法律法规者优先。
3. 掌握审计方法论与工具，能独立设计审计程序并撰写专业审计报告。
4. 具备较强的逻辑分析能力与跨部门沟通协调能力，能推动审计整改落地。