门店店长

岗位内容：
1. 负责门店的日常管理，包括员工管理、营销推广、客户服务、财务管理等。
2. 制定并执行门店各项经营策略和计划，确保门店各项经营指标稳步提升。
3. 审核门店的各项流程执行情况，及时发现问题并采取有效措施解决。
4.市场分析与竞争应对
了解市场趋势和竞争对手的情况，分析销售数据，调整经营策略。
任职要求：
1. 具备3年以上门店管理或零售行业管理经验，能独立制定并执行门店运营方案。
2. 有较强的团队管理和领导能力，善于激励员工产生创造性思维，并促进公司利润的增长。
3. 良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理好与顾客之间出现的纠纷和问题，对门店管理有深入了解。
4.制定并达成门店的销售目标，分析销售数据，调整销售策略。
工作时间：
10:00-18:00，上五休二。