更新于 5月12日

二手车数智化产品专家

4.5-5.5万·13薪
  • 杭州 滨江区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

汽车/二手车/后市场产品经验C2B B2C B2B数智化
1. 根据集团二手车战略目标完成数智化解码,制定二手车数智化产品中长期路线图。
2. 主导车源获取、智能检测、动态估价、线上销售、增值服务全链路产品设计。
3. 协同研发、数据、运营及业务部门,推动敏捷交付与高质量上线。
4. 构建并监控核心指标(如评估效率、转化率),驱动数据化迭代优化。
5. 推动智能检测算法、动态保值率模型等关键技术产品化落地。
6. 联动金融、售后等体系,构建二手车交易后服务数字化闭环。
7. 制定产品上线策略,协同运营实现商业价值转化与用户渗透提升。
岗位要求:
1. 5年以上汽车/二手车/后市场产品经验,熟悉二手车C2B、B2C、B2B等各种业务模式及对应数智化能力。
2. 具备B端(商户平台)或C端(评估App/交易平台)从0到1成功落地案例。
3. 具备行业趋势洞察力,能将政策变化(如出口、税收)转化为产品机会。
4. 善于绘制用户与商户双旅程地图,平衡C/B端需求优先级。
5. 具备系统性思维,整合检测、店铺、CRM等系统形成端到端闭环。
6. 具备跨部门推动力,在矩阵组织中协调资源、化解冲突、达成共识。
7. 快速学习能力强,适应新能源技术、政策与AI工具的“三重变局”。

工作地点

工作地点
杭州滨江区吉利大厦吉利大厦
位置图标
完善简历

客户公司信息

客户公司名称 某新能源公司
客户公司地址 杭州滨江区
客户公司人数 10000人以上

公司信息

四川科航人力资源服务有限公司

不需要融资 · 100-299人 · 人力资源、咨询服务 已审核 已审核

118 个在招职位

公司介绍

BRAND INTRODUCTION品牌故事以需求为导向,以专业为基础,以价值为核心,与客户构建长期互惠战略伙伴关系。领航人才始创于2002年,是专业的综合性人力资源解决方案和服务提供商。领航人才成立伊始,就以“为人才发展铺路,为组织成功搭桥”为使命,立志打造客户价值最优的人力资源合作伙伴。领航人才成立十余年来,持续为地区机关和企事业单位,各类行业人才精心提供人力资源服务,业务产品为人才外包、人才培训、人才猎聘、人才测评与组织优化五大体系。在江苏,领航人才已在江苏省包括南京在内的13市设立分公司,构成服务全省的网络。作为全国人力资源诚信服务示范机构,江苏领航人才获得了主管部门、社会各界的充分认可,先后获得江苏省五星级公共服务平台、江苏省“十百千”工程重点服务企业、江苏省创新百企示范单位、江苏省人力资源服务骨干企业、江苏省人力资源服务标准化示范基地、江苏省服务业名牌等殊荣,现已成为江苏省人力资源服务行业领军品牌。在全国,中国工业与信息化部和领航人才于2015年构建战略合资伙伴关系,成立了北京国信领航人力资源服务有限公司,同时,开启了领航人才的全国布局。目前,已在北京、上海、重庆、海南海口、安徽合肥、四川成都、湖北武汉、浙江杭州、山东青岛等地设立子公司,正快速构建“一地委托、全国服务”的网络模式。领航人才凭借自身卓越的资源整合能力和专业高效的服务体系,在中国架起企业与人才合作的桥梁,引领各类组织和人才走上互利共赢的事业成功之路。在国际,领航人才于2017年初,在澳大利亚分别成立领航国际发展有限责任公司、国信领航(澳大利亚)有限责任公司,宣布进入跨国人力资源服务业务。未来,领航人才的目标指向是满足客户人力资源领域多层次、全方位、国际化的服务需求,用创新理念与方法实现品质领先,做客户最有价值的人力资源合作专家。领航人才专注于实现组织与个人核心竞争力的持续提升。

工商信息

企业名称 四川科航人力资源服务有限公司
企业类型 有限责任公司(非自然人投资或控股的法人独资)
法人代表 李智勇
经营状态 存续
成立时间 2018-03-02
注册资本 500万元
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认证资质

营业执照信息 人力资源服务许可证

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