更新于 4月16日
职位描述
绩效管理薪酬福利组织发展
岗位职责：
1、协助做好人力资源战略规划，统筹做好人力资源各模块的顶层设计和落地执行；
2、协助做好人力资源相关业务诊断及梳理，根据各业务线发展，参与组织架构、职业通道、组织能效、薪酬管理、绩效考核等方面的管理与改善；
3、具体负责员工招聘、绩效考核、培训、薪酬管理及员工关系等相关工作；
4、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、统招硕士学历（985、211院校可放宽至本科），人力资源或相关专业，党员优先；
2、3-5年工作经验，大型央企、国企工作经验者优先考虑；熟悉现代企业人力资源管理体系及有关政策、法规，必须具备实操经验；
3、熟练运用office办公软件和系统软件，较强的公文写作能力；
4、良好的沟通、协调、执行、组织能力；
5、具有一定的奉献精神，愿同公司一起成长。
1、协助做好人力资源战略规划，统筹做好人力资源各模块的顶层设计和落地执行；
2、协助做好人力资源相关业务诊断及梳理，根据各业务线发展，参与组织架构、职业通道、组织能效、薪酬管理、绩效考核等方面的管理与改善；
3、具体负责员工招聘、绩效考核、培训、薪酬管理及员工关系等相关工作；
4、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、统招硕士学历（985、211院校可放宽至本科），人力资源或相关专业，党员优先；
2、3-5年工作经验，大型央企、国企工作经验者优先考虑；熟悉现代企业人力资源管理体系及有关政策、法规，必须具备实操经验；
3、熟练运用office办公软件和系统软件，较强的公文写作能力；
4、良好的沟通、协调、执行、组织能力；
5、具有一定的奉献精神，愿同公司一起成长。
工作地点
海淀区中国科学院北京新技术基地
公司信息
北京科电高技术有限公司
不需要融资 · 300-499人 · 专业技术服务
已审核
公司介绍
北京科电高技术有限公司成立于1984年10月（前身北京科电高技术公司，属全民所有制企业）。 公司自成立之日起一直以科研机构为服务平台，以高技术为支撑，以市场为导向，积极致力于科技成果转化和规模产业化生产。1988年12月被北京市新技术产业开发区批准为新技术企业；自1990年起连续多年被评为优秀新技术企业；1994年起获北京市《重合同守信誉》单位称号；1996年起获中国科学院优秀科技企业奖；1993年获外贸自营进出口权，2009年获货物进出口、技术进出口和代理进出口权。为适应空天信息事业的快速发展，2021年公司完成了改制，转型重组为科技服务型企业。公司秉承服务科技创新的宗旨，立足于空天信息事业的后勤保障工作，紧跟空天事业的发展要求，以传统物业为基础、以工程服务为保障、以后勤职业化发展为落脚点、以后勤信息化建设为核心竞争力，大力弘扬科学文化精神，提升后勤生态的健康持续发展，打造科技服务的品牌和样板企业。公司孕育于中关村科学城核心区，崛起于怀柔科学城腹地，深耕于全国十余个省市的科技示范区，积极助力科技创新和空天事业发展。新时期，适逢转型升级，公司必将搭载空天信息研究的航母，乘风破浪，扬帆远航；一定会坚守初心，不辱使命，为国家需求和国民经济发展做出应有贡献。
工商信息
企业名称 北京科电高技术有限公司
企业类型 有限责任公司（自然人投资或控股的法人独资）
法人代表 苏东
经营状态 存续
成立时间 1984-10-12
注册资本 500万元
认证资质
营业执照信息