行政人事主管（偏行政）

岗位职责:
1、总部对接与信息传递，精准传达总部任务，发布内部工作提醒、收集各类材料，保障信息流转高效准确;
2、全面统筹行政后勤工作，涵盖办公环境维护、固定资产管理、会议接待及差旅流程报销，保障公司日常运营高效运转。
3、负责会务与公文管理，统筹大型会议筹备、议程安排与人员协调，做好会议纪要记录存档，严格执行公文保密管理；
4、负责行政保障统筹，制定并执行办公用品采购计划，同时统筹各类日常行政事务落地，全方位满足公司办公运营各类需求；
5、负责公司员工活动、各类会议的策划协助与全流程落地。包含场地对接布置、物资筹备、现场协调及会后活动后续跟进:
6、负责公司行政各类资料合同文件的收集、整理与规范归档;
7、每月三方费用核对、申请；
8、负责行政预算编制、执行与监控，重点管控办公物资、耗材等成本。严格控制行政费用；
9、负责带领行政团队开展工作，制定团队成员培养计划，明确工作目标与考核标准，提成团队专业能力与服务意识，打造高效行政服务团队。
任职资格:
1.本科及以上学历，形象好气质佳，行政管理、工商管理等相关专业，3年以上行政主管及以上岗位经验优先;熟练掌握手动挡车子的驾驶技术。
2.具备行政成本管理意识；
3.善于沟通与协调；
4.会简单的电脑与打印机维修更佳。
福利：五险一金，节日福利，生日礼品，工龄奖(一年100元，500元封顶)，上班时间7：30-17：30，月休3天，半年假3天、年假5天。