大兴急召“组经理”

工作职责
1. 负责区域业务团队的日常管理、技能培训与指标督导，建立高效团队运转机制。
2. 统筹新老客户答谢活动全流程，落实客户服务工作，提升售后满意度与客户粘性。
3. 执行总分公司管理政策，制定区域业务拓展规划并推动落地，保障业务目标达成。
4. 督导团队完成客户信息精准搜集与问题解决，支撑团队业绩持续增长。
任职要求
1. 大专及以上学历，具备3年及以上团队管理经验。
2. 拥有2年及以上保险行业管理岗位经验，熟悉行业运营规则与业务流程。
3. 具备5人及以上团队直接管理经验，掌握扎实的团队管理与业务统筹能力。
补充说明
1. 薪资范围：10万-25万元/月
2. 工作时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休假
3. 薪酬福利：签订正式劳动合同，缴纳六险二金；享受主管管理津贴、职级津贴、团队管理津贴、客户服务绩效奖励、续期业务奖励、人员留存奖励、个人/团队销售提成、年度年终奖；享有节日专属福利