行政人事

岗位职责:
1.负责日常行政事务的处理，包括文件传递、资料整理及归档等工作;
2.负责办公用品管理、快递收发及办公环境维护;
3.组织会议安排、通知传达及会议记录等会务支持工作;
4.开展员工入职、离职手续办理及人事档案管理工作;
5.协助做投标文件商务标，完成封标等工作;
6.完成上级交办的其他行政支持类工作。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力，能够高效对接各部门需求;
2.熟练使用常用办公软件，具备基础的文字处理和数据处理能力；
据整理能力;
3.工作细致认真，有较强的责任感和执行力;
4.能够适应快节奏的工作环境，具备良好的团队合作精神。