更新于 5月6日

人力资源部经理

1.2-1.5万
  • 上海 闵行区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

高级人力资源管理师船舶/航空/航天/军工
1、岗位职责
①根据公司发展战略,制定人力资源规划,完善招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系管理体系。
②统筹招聘工作,满足业务部门人力需求,建立中高端人才储备库。
③主导绩效方案的设计与落地,确保考核结果的有效应用。
④管控人力成本,调研行业薪酬,设计具有竞争力的薪酬福利方案。
⑤处理员工关系及劳动纠纷,防范用工风险,推动企业文化建设,组织员工活动、日常培训等,提升团队凝聚力。
2、任职要求
①本科及以上学历,人力资源管理、企业管理等相关专业。
②5年以上人力资源工作经验,3年以上同岗位管理经验,有制造业、航空业或上市公司背景者优先。
③精通人力资源六大模块,在招聘或绩效模块有突出专长。
④熟练使用(Word/Excel/PPT)办公软件及办公设备。
⑤执行力强,工作细致严谨,具备极强的沟通协调、抗压及团队领导能力。

工作地点

工作地点
上海闵行区金地威新闵行科创园5号楼
位置图标
完善简历

公司信息

上海斯塔娜航空科技有限公司

未融资 · 20-99人 · 船舶/航空/航天/军工 已审核 已审核

12 个在招职位

公司介绍

斯塔娜航空科技有限公司成立于2016年,是一家业内领先的,专注于CCAR-35部适航复合材料螺旋桨设计与制造的航空高科技企业。公司自主研发的斯塔娜品牌复材螺旋桨已取得多个美国联邦航空管理局(FAA)随机认证和中国民用航空局(CAAC)随机认证,现拥有2项发明专利、100余项实用新型技术及知识产权,通过国家权威认证机构的《AS9000航空业质量管理体系》。

工商信息

企业名称 上海斯塔娜航空科技有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股)
法人代表 郑伟
经营状态 存续
成立时间 2016-01-18
注册资本 260万元
查看全部信息

认证资质

营业执照信息

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