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工作职责1.生产条线进行项目制轮岗，为公司生产条线中层管理干部做储备；2.负责生产管理相关工作的统筹、实施和跟踪，本体系内流程优化；3.策划

杭州临安昌化

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杭州新剑机电传动

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零食/下午茶

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双休+法定节假日！不加班！！目前公司打造寿险+信托项目发展，依托老龄化人口和延迟退休政策，为客户合理避开风险！职位描述一、岗位内容1、为客户

杭州上城四季青

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中国人寿保险

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8000-12000元·13薪

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衍生品风控

证券从业资格证

基金从业资格证

年薪：10W-30W工作地点：杭州工作内容：1.根据公司合规风控检查办法，协助完成公司各项合规风控检查、组织培训工作；2.根据部门领导指示，协助完成

杭州西湖三墩

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5000-6000元·13薪

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早8晚5做六休一储备期间负责车站内保洁主管工作工作内容：1。保洁员岗位调动2。保洁员招聘3。完成站内交代的清洁任务4。完成领导交代任务5。月底

杭州滨江西兴

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绿晶环境服务集团

金融管培生

1-2万

法定节假日休

年轻化团队

商业医疗险

1、薪资结构：佣金+级别津贴+福利（月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训）2、周末双休+绩效奖金+弹性工作+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+

杭州拱墅长庆

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中国人寿保险

5000-7000元

（全杭州门店可就近分配）1.岗位职责:负责连锁门店的运营工作，熟悉门店各岗位的操作标准；懂得管理门店的利润、团队、产品质量；具备处理突发事件

杭州拱墅武林

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胡小鹏·招聘经理

浙江一鸣食品

26届校招储备干部

5000-7000元

市场营销方向

岗位职责：1、通过终端实践学习，从协助到最终全面负责门店经营管理工作；2、通过学习，从自己销售、到管理销售最终承担整个团队的销售达成；3、通过

杭州拱墅长庆

郭余·人事经理

浙江苏宁易购商贸

生产储备干部（机械）

4000-7000元

通用设备制造

1.学历：统招本科或专科（优质公办）学历，机械设计制造等工科专业2.经验：实习生、应届毕业生或具有1-2年制造行业相关经验者3.扎实的工程制图功

杭州富阳灵桥

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章女士·人事

杭州宏华智印

储备品牌经理（轮岗总裁秘书）

1-1.4万·14薪

政府关系管理

出色的PPT呈现

该岗位为集团品牌经理储备，需先在总裁秘书岗位轮岗锻炼，总裁秘书职责如下：1、文秘工作保障：负责总裁的日程管理、会议安排、差旅预订、接待访客

杭州萧山北干

开元文化旅游发展集团

生产管培生（聚酯商务方向）

面议

要求：1.本科及以上学历，化工、机械、电气等相关专业；2.能吃苦耐劳，有良好的沟通表达，团队协作能力。

政府/公共事业

HR·人事经理

浙江荣盛控股集团

4000-8000元

市场营销方向

货运/物流/仓储

一、岗位职责1.全链路运营学习与优化，参与产品研发、单证资料制作、运营质量监控、渠道供应商管理、库内作业等。2.收集并分析目标市场产品需求、政

杭州上城彭埠

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张义慧·HRBP

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4000-8000元

市场营销方向

岗位职责（轮岗期间）：作为管理培训生，您将在不同部门进行轮岗，初步预计的职责包括但不限于：深度参与业务：在轮岗的每个部门，快速学习并承担具

杭州西湖蒋村

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8000-10000元

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任职要求:1、学历：统招硕士及以学历，专业不限；可接受内部轮岗以及跨区域轮岗，拥有优秀的人际理解力和关系建立能力，具备较好的团队合作能力，

杭州拱墅小河

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徐娟·人力资源部部长

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杭州西湖蒋村

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6000-8000元

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杭州上城四季青

贾女士·销售经理

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中国人寿保险

6000-7000元

一、岗位要求：大专及以上学历，专业不限，酒店管理、旅游管理、市场营销优先；热爱服务业，对休闲健康产业有热情与好奇心；具备出色的沟通能力、学习

杭州萧山北干

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5000-7000元

招聘启事|餐饮店员我们是一家人气餐饮店，因业务发展需要，现招聘全职店员数名！岗位要求-年龄20-40岁，男女不限-工作认真负责，有团队精神-有餐

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杭州市上城区李福贵小吃店(个体工商户)

杭州分行培训生-2026届秋招(J11543)

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岗位职责:经过分支机构系统培养（柜员、客户经理轮岗），培养为支行业务部负责人储备人才。任职要求:1.境内普通高等院校2024届、2025届以及2026届

杭州上城四季青

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杭州钱塘下沙

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管理培训生（ManagementTrainee）项目是浙江太古可口可乐一项重要的长期人才战略。每年从知名大学遴选优秀毕业生加入到各功能组，经过系统及专

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26届星动力（管培生）

6000-9000元

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快速消费品

作为未来销售管理者的储备人才，您将通过一线实战轮岗，全面负责核心业务（KA、新零售、经销商）的开展与维护：一、工作内容1、新品推广：负责公司新

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1.深度融入企业文化，深入理解并践行公司的企业文化与核心价值观，掌握所在行业的最新动态.产品知识及公司运营管理的各项规章制度。2.全方位轮

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【叮咚买菜外招站长培养计划-4K项目简介】4K项目是叮咚买菜前置仓站长岗位人才供给项目，通过外部引进零售行业中（生鲜零售、商超）具备门店运营

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金融管培生央企双休

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互联网金融/小额贷款

培养目标：花1-2年时间培养成带7-10人团队的管理精英！工作内容：1.前期（1-3个月）：学习综合金融知识，老客户服务、老客户二次开发，按客户的不用

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中国人寿保险

26届浙江分公司销售管培生

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杭州西湖西溪

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杭州上城彭埠

杭州地铁城市服务

8000-12000元

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