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HRBP

8000-10000元·13薪
  • 成都 武侯区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘临床团队HRBP运营团队HRBP绩效管理人事培训生物/制药
【岗位职责】
1、根据临床项目节奏,制定并落地招聘计划,重点负责CRA团队招聘全流程,保障人才及时、高质量供给;
2、理解临床试验流程与团队痛点,协助推动岗位职责优化、任职资格梳理及人才梯队建设;
3、协助落地绩效考核,完成绩效计划宣导、绩效考核组织、绩效面谈跟进,推动结果应用与改进计划制定。
4、负责CRA团队新员工入职培训组织与实施,提升新人上手效率和留存率;
5、负责日常人力数据统计、报表整理,协助完成人才盘点、团队建设、企业文化落地等人力运营工作,为业务决策提供数据支持。
【任职要求】
1、本科及以上学历,有医药行业背景优先;
2、2年以上HRBP工作经验,具备强招聘能力,可接受招聘背景转型BP;
3、具备良好的沟通能力,较强的自驱力、抗压能力与跨部门协调能力;
4、具备良好的业务理解能力,能适应一定程度出差。

工作地点

工作地点
成都武侯区高新国际广场-B座
位置图标
完善简历

公司信息

百利药业

未融资 · 1000-9999人 · 综合商贸 已审核 已审核

414 个在招职位

公司介绍

四川百利天恒药业股份有限公司一、企业介绍百利药业是集研发、生产、销售为一体的现代化高新技术医药企业。公司下属2个新药研发中心、 5个生产企业、2个营销企业,产品主要涉及儿童药物、静麻重症药物、心血管药物、肿瘤药物等领域。新药研发中心为“成都研发中心”和北美“西雅图研发中心”, “成都研发中心”聚焦国内首仿药物的研发,已申请注册44余个在研品种,其中首家19个,前三家16个,预计未来3年将获得10个左右首仿药物的生产批件。北美“西雅图研发中心”聚焦具有突破性疗效的国际原创新药的研发:两个双特异性抗体项目正处于临床研究阶段;全球首个四特异性抗体IND于2020年9月获NMPA批准,即将进入临床;另有其他多特异性抗体项目及ADC药物项目处于临床前研究阶段,正在或即将申报临床。未来两年,将向中国NMPA和美国FDA递交多个项目的IND申请,并将同步开展中美的临床研究。2015~2020年,公司连续6年分别被工信部中国医药工业信息中心评选为“中国医药研发产品线最佳工业企业”二十强、国资委中国医药工业研究总院评选为“中国创新力医药企业”二十强。公司自创立以来一直践行的核心价值观: 让患者获得健康与活力,生存的机会与希望; 让客户获得真诚和价值;让员工充满竞争力而受到业界追捧;让企业持续健康快速成长;为所在地区的社会和经济发展做出应有的贡献。 二、福利待遇   1、薪酬政策:   公司实行行业内有竞争力和吸引力的工资标准和薪资政策;   不定期调查工资数据,根据调查结果,并结合个人绩效和公司效益对薪资进行相应调整。 2、福利政策:   社会保险:公司为所有员工购买五险一金;   节日礼品:公司为员工在国家法定节假日发放礼品;   员工假期:员工享受带薪年假、婚假等带薪假期。

工商信息

企业名称 四川百利药业有限责任公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
法人代表 朱义
经营状态 存续
成立时间 1996-08-23
注册资本 1.26亿元
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认证资质

营业执照信息

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