更新于 5月6日
职位描述
招聘
岗位职责：
1、负责制定并执行人力资源战略，确保与公司整体战略相匹配；
2、负责制定和完善相关人力资源管理制度和流程；
3、负责制定招聘计划和流程，组织实施招聘活动，确保招聘到合适的人才；
4、负责培训计划的制定并提供职业发展指导；
5、负责薪酬体系制定及修改，进行薪资测算和管理；
6、负责员工关系管理，维护良好的员工关系，处理员工纠纷；
7、负责行政库房、固定资产等管理工作；
8、负责企业文化宣传等相关工作；
9、负责处理其他与人力资源相关的事务及领导安排的其他工作。
任职要求：
1、熟悉人力资源管理的各个模块，了解相关法律法规；
2、有较好沟通和协调能力；
3、有较强的领导力和管理能力；
4、有统筹规划能力；
5、有一定的抗压能力。
1、负责制定并执行人力资源战略，确保与公司整体战略相匹配；
2、负责制定和完善相关人力资源管理制度和流程；
3、负责制定招聘计划和流程，组织实施招聘活动，确保招聘到合适的人才；
4、负责培训计划的制定并提供职业发展指导；
5、负责薪酬体系制定及修改，进行薪资测算和管理；
6、负责员工关系管理，维护良好的员工关系，处理员工纠纷；
7、负责行政库房、固定资产等管理工作；
8、负责企业文化宣传等相关工作；
9、负责处理其他与人力资源相关的事务及领导安排的其他工作。
任职要求：
1、熟悉人力资源管理的各个模块，了解相关法律法规；
2、有较好沟通和协调能力；
3、有较强的领导力和管理能力；
4、有统筹规划能力；
5、有一定的抗压能力。
工作地点
北京大兴区长子营镇
公司信息
北京昌达供应链管理集团有限公司
不需要融资 · 300-499人 · 货运物流、客运服务
已审核
公司介绍
北京昌达供应链管理集团有限公司（以下简称“昌达集团”），前身北京京昌达货运代理有限公司，成立于2000年,注册资本1.07亿元人民币。发展至今，昌达集团已经成为全国领先的“图书出版供应链一站式解决方案提供商”，建成“图书印制-仓储-运输-配送”一体化专业服务体系，被称为图书出版领域令人信赖的“大管家”。目前，昌达集团已在京津冀地区建成并运营16 个标准化仓储基地，资产组合面积达 150 万平方米，为全国200多家合作伙伴提供长期服务，并与国内出版行业排名前30的大型出版社达成战略合作，入驻园区客户年度图书销售码洋总额达260亿元。昌达集团通过建设数码印刷基地和成品集散中心，将印刷、仓储、运输、配送一体化，通过物联互通，消除多点作业，减少多次装运破损，提高时效，降低经营成本，实现产业链集中经营管理，为客户提升经济效益和市场竞争力。昌达集团坚守诚信、稳健、拼搏、共赢的精神，竭诚助力中国图书产业数字化转型升级，以“智慧”出版行业的未来为己任，悉力为智慧出版行业树立示范标杆，为文化传播不遗余力！
工商信息
企业名称 北京昌达供应链管理集团有限公司
企业类型 有限责任公司（自然人投资或控股）
法人代表 刘秀庚
经营状态 存续
成立时间 2004-06-02
注册资本 1.07亿元
认证资质
营业执照信息
